@thesis{thesis,
		author={Cholisnal Fitroh  Muhammad},
		title ={Pengaruh Komunikasi, Disiplin Dan Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai pada Dinas Cipta Karya Perumahan dan Kawasan Permukiman (DCKPKP) Kabupaten Gresik},
		year={2024},
		url={http://elibs.unigres.ac.id/2681/},
		abstract={Penelitian ini dilakukan bertujuan untuk meneliti dan membuktikan pengaruh Komunikasi, Disiplin, dan motivasi terhadap Kepuasan Kerja Pegawai. Objek penelitian ini adalah Dinas Cipta Karya Perumahan Dan Kawasan Permukiman Kabupaten Gresik. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan analisis regresi linier berganda. Jumlah sampel yang diambil 100 responden dan pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner untuk memperoleh data. Analisis dilakukan dengan uji asumsi klasik yang meliputi uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitas, uji autokorelasi dan uji linierit. Dan menunjukkan bahwa data penelitian berdistribusi normal. Berdasarkan uji normalitas, uji multikolinearitas, uji heteroskedastisitsas dan uji autokorelasi tidak ditemukan variabel yang menyimpang dari asumsi klasik. Hal ini menunjukkan bahwa data yang tersedia telah memenuhi syarat menggunakan model persamaan regresi linier berganda. Pengujian hipotesis menggunakan uji t dan uji F. Hasil dari penelitian ini adalah komunikasi tidak berpengaruh Signifikan terhadap Kepuasan Kerja Pegawai pada Dinas Cipta Karya Perumahan Dan Kawasan Permukiman Kabupaten Gresik, Disiplin berpengaruh positif Signifikan terhadap Kepuasan Kerja Pegawai pada Dinas Cipta Karya Perumahan Dan Kawasan Permukiman Kabupaten Gresik, motivasi berpengaruh positif Signifikan terhadap Kepuasan Kerja Pegawai pada Dinas Cipta Karya Perumahan Dan Kawasan Permukiman Kabupaten Gresik, serta beban, kepuasan, dan motivasi kerja berpengaruh positif Signifikan terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Dinas Cipta Karya Perumahan Dan Kawasan Permukiman Kabupaten Gresik.}
		}