@thesis{thesis,
		author={Prawira  Dimas Dipa},
		title ={PENGARUH DUKUNGAN REKAN KERJA GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA TERHADAP PEMENUHAN TARGET KERJA DI PRABU MOTOR BABADAN PONOROGO},
		year={2023},
		url={http://eprints.umpo.ac.id/11790/},
		abstract={Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dukungan rekan kerja 
(support team work), gaya kepemimpinan (leadership style) dan budaya (culture)
terhadap pemenuhan target kerja di Prabu Motor Babadan. Penelitian ini menggunakan 
metode kuantitatif dimana obyek penelitian ini adalah karyawan bagian Marketing di 
Prabu Motor Babadan Ponorogo sejumlah 35 orang. Alasan pemilihan obyek ini adalah 
berdasarkan hasil observasi yang peneliti lakukan di mana ditemukan adanya 
permasalahan terkait karyawan bagian marketing yang banyak resign satu persatu pada 
tahun 2022 lalu pada Prabu Motor Babadan Ponorogo. Permasalahan tersebut diduga 
karena faktor rekan kerja yang kurang nyaman yang kurang bisa mendukung sesama 
rekan kerja itu berdasarkan data hasil wawancara dari karyawan bagian marketing dan 
karyawan bukan bagian marketing. Penurunan karyawan bagian marketing tersebut 
juga memiliki keterkaitan dengan target pekerjaan yang dinilai berat dan tidak bisa 
selesai sesuai target. Faktor gaya kepemimpinan dan budaya diduga berpengaruh 
terhadap pemenuhan target kerja yang dinilai berat oleh karyawan bagian marketing di 
Prabu Motor Babadan Ponorogo.}
		}