A PHP Error was encountered
Severity: Warning
Message: fopen(/home/rama/public_html/application/cache/sessions/rama_sessione6ddum3sdi3p04lekutvbf9olg01nihm): failed to open stream: No space left on device
Filename: drivers/Session_files_driver.php
Line Number: 174
Backtrace:
File: /home/rama/public_html/application/core/MY_Controller.php
Line: 8
Function: __construct
File: /home/rama/public_html/application/controllers/Document.php
Line: 6
Function: __construct
File: /home/rama/public_html/index.php
Line: 296
Function: require_once
@thesis{thesis,
author={Aya Shovia Lalitha},
title ={“Pengaruh
Penganggaran Partisipatif, Komitmen Organisasi dan Job Relevant Information Terhadap Kinerja Manajerial},
year={2012},
url={http://eprints.upnyk.ac.id/10228/},
abstract={Partisipasi penganggaran adalah luasnya pengaruh dan keterlibatan
manajer bawahan dalam penyusunan anggaran (Milani, 1975 dalam Supriyono,
2005). Partisipasi penganggaran memungkinkan para manajer bawahan
berpartisipasi untuk mengusulkan dan mendiskusikan usulan anggaran. Dengan
luasnya pengaruh dan keterlibatan para manajer dalam penyusunan anggaran
maka manajer akan meningkatkan kerjasama dan kinerja untuk mencapai
anggaran yang telah mereka buat (Supriyono, 2005). Selain penganggaran
partisipatif, faktor yang berpengaruh terhadap kinerja manajerial antara lain
komitmen organisasi, job relevan information dan motivasi.
Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh penganggaran
partisipatif, komitmen organisasi dan job relevant information terhadap kinerja
manajerial. Penelitian ini dilakukan pada Dekan, Wakil Dekan I, Wakil Dekan II,
Ketua Jurusan, Sekretaris Jurusan, Ketua LPPM, Sekretaris LPPM, Ketua BPM,
Sekretaris BPM, kepala biro dan kepala UPT di Universitas Pembangunan
Nasional ?Veteran? Yogyakarta.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa penganggaran partisipatif tidak
berpengaruh terhadap kinerja manajerial, komitmen organisasi berpengaruh
terhadap kinerja manajerial dan job relevant information (JRI) tidak berpengaruh
terhadap kinerja manajerial.
Kata Kunci : Penganggaran Partisipatif, Komitmen Organisasi, Job Relevant
Information, Kinerja Manajerial}
}