@thesis{thesis,
		author={Puspitasari  Endang},
		title ={PENGARUH KOMPETENSI DAN KOMUNIKASI MELALUI 
MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI TERHADAP KINERJA 
KARYAWAN PT. MUSAWALAND JAYA PERKASA},
		year={2022},
		url={http://eprints3.upgris.ac.id/id/eprint/2978/},
		abstract={Penelitian ini meneliti di PT Musawaland Jaya Perkasa merupakan sebuah 
perusahaan yang bergerak di bidang property di Kota Semarang, Jawa Tengah. 
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompetensi dan Komunikasi 
melalui Motivasi sebagai Variabel Mediasi terhadap Kinerja Karyawan PT. 
Musawaland Jaya Perkasa. Metode penelitian dalam penelitin ini adalah analisis 
deskriptif kuantitatif Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan 
PT.Musawaland Jaya Perkasa yang berjumlah 100 orang, sedangkan sampel pada 
penelitian ini sebanyak 100 karyawan. Penentuan besarnya sampel menggunakan 
metode teknik sampling jenuh. Analisis data pada penelitian ini menggunakan 
program SmartPLS versi 3. Teknik analisis data yang digunakan model persamaan 
Structural Equation Modeling (SEM). Hasil analisis dan pembahasan 
menunjukkan variabel variabel kompetensi berpengaruh terhadap motivasi kerja, 
komunikasi berpengaruh terhadap motivasi kerja, motivasi berpengaruh terhadap 
kinerja karyawan, kompetensi tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan, 
komunikasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan, kompetensi berpengaruh 
terhadap kinerja karyawan yang dimediasi oleh motivasi kerja, komunikasi
berpengaruh terhadap kinerja karyawan yang dimediasi oleh motivasi kerja 
karyawan di PT. Musawaland Jaya Perkasa.
Kata Kunci: Kompetensi, Komunikasi, Motivasi Kerja, Kinerja Karyawan.}
		}