@thesis{thesis,
		author={Muslikah  Umirta Alif},
		title ={ANALISIS PENGARUH WORK UNDERLOAD, KEBOSANAN KERJA
DAN STRESS KERJA TERHADAP CYBERLOAFING DI KANTOR
SEKRETARIAT DAERAH JEPARA},
		year={2020},
		url={http://eprints3.upgris.ac.id/id/eprint/7715/},
		abstract={Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui menganalisis pengaruh work
underload, kebosanan kerja Dan stress kerja terhadap cyberloafing di kantor
sekretariat daerah Jepara. Populasi pada penelitian ini yaitu seluruh karyawan di
Kantor Sekretariat Daerah Jepara, sedangkan sampel pada penelitian ini yaitu 99
responden. Dalam melakukan pengumpulan data peneliti ini menggunakan skala
Likert, dengan 5 kriteria penilaian serta mengukur menggunkan 29 pertanyaan.
Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunkan sampling jenuh.
Teknik analisis data model menggunakan pengukuran CFA Model (Confirmatory
Factor Analysis Model) yang menunjukan sebuah variabel laten yang diukur oleh
satu atau lebih variabel-variabel teramati.
Hasil menyatakan work underload berhubungan positif dan signifikan dengan
cyberloafing dengan nilai signifikan yaitu 0,000, kebosanan kerja berhubungan
positif dan signifikan dengan cyberloafing dengan nilai signifikan 0,015, stres
kerja secara parsial tidak berpengaruh terhadap cyberloafing dengan nilai
signifikan yaitu 0,304,
Kata Kunci: Cyberloafing, work underload, kebosanan kerja, stres kerja.}
		}