@thesis{thesis,
		author={Elsa Purnama  Elsa Purnama and Reni Yuliviona  Reni Yuliviona and SURYA DHARMA. SE.},
		title ={DAMPAK KARAKTERISTIK PEKERJAAN, KARAKTERISTIK 
INDIVIDU DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA 
KERJA PEGAWAI KANTOR KESBANGPOL KOTA PADANG},
		year={2017},
		url={http://repo.bunghatta.ac.id/18155/},
		abstract={DAMPAK KARAKTERISTIK PEKERJAAN, KARAKTERISTIK 
INDIVIDU DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA 
KERJA PEGAWAI KANTOR KESBANGPOL KOTA PADANG
Elsa Purnama1
, Surya Dharma2
, Reni Yuliviona3
(123)Jurusan Manajemen, Fakultas Ekonomi Universitas Bung Hatta 
E-mail : elsapurnama92@yahoo.com , sdharma3005@gmail.com, 
yuliviona@gmail.com
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui secara empiris pengaruh 
karakteristik pekerjaan, karakteristik individu dan iklim organisasi terhadap 
kepuasan pegawai dari Kesbangpol Padang. Sampel dalam penelitian ini adalah 
seluruh pegawai Kesbangpol Padang berjumlah 35 responden. Teknik yang 
digunakan dalam pengambilan sampel adalah metode dimana data sensus yang 
digunakan adalah data primer melalui kuesioner. Variabel terikat dalam penelitian 
ini adalah kepuasan kerja, sedangkan variabel independen dalam penelitian ini 
adalah karakteristik pekerjaan, karakteristik individu dan iklim organisasi. Metode 
analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda.
Kata kunci: Kepuasan Kerja, Karakteristik Pekerjaan, Karakteristik 
Individu dan Iklim Organisasi.}
		}