@thesis{thesis,
		author={Liani  Mei},
		title ={PENGARUH KUALITAS KOMUNIKASI PIMPINAN DAN GAYA KEPEMIMPINAN DIREKTIF (BERBASIS PATH GOAL THEORY) TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA KARYAWAN PT. EMBALUT SINERGIMAS PERSADA)},
		year={2022},
		url={http://repository.bakrie.ac.id/6230/},
		abstract={Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh kualitas komunikasi pimpinan dan gaya kepemimpinan direktif (berbasis Path Goal Theory) terhadap kinerja karyawan PT. Embalut Sinergimas Persada. Pengumpulan data dilakukan dengan melalui penyebaran kuesioner dengan jumlah sampel total (data sensus) sebanyak 37 orang dan dengan menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif. Metode analisis pada penelitian ini menggunakan metode Structural Equation Model (SEM) dengan bantuan software AMOS 26. 
Hasil dari penelitian ini terlihat bahwa adanya pengaruh positif kualitas komunikasi pimpinan terhadap kinerja karyawan, dan gaya kepemimpinan direktif memiliki pengaruh positif terhadap kualitas komunikasi pimpinan. Hal ini dapat menjadi saran bagi perusahaan untuk tetap mempertahankan kualitas komunikasi yang baik untuk pencapaian kinerja karyawan sehingga tujuan perusahaan dapat tercapai.}
		}