@thesis{thesis,
		author={PRAMUDITYA SAPUTRA  ALDIRA},
		title ={PENGARUH TUNJANGAN KINERJA TERHADAP
PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI DI LEMBAGA 
PENYIARAN PUBLIK RADIO REPUBLIK INDONESIA (LPP
RRI) MALANG},
		year={2021},
		url={http://repository.stie-mce.ac.id/1487/},
		abstract={Permasalahan yang sering dihadapi oleh berbagai instansi baik pemerintah
maupun swasta ialah mengenai produktivitas kinerja para pegawainya. Rendahnya
atau kurangnya produktivitas akan mengakibatkan instansi tidak dapat mencapai
tujuan-tujuan yang telah ditetapkan. Untuk dapat memiliki produktivitas yang
tinggi, instansi perlu mendorong atau memotivasi para pegawainya.  Salah satu
cara ialah dengan tunjangan kinerja. Tunjangan kinerja yang diberikan ini
didasarkan pada tingkat capaian atau sasaran kerja. Penelitian ini menggunakan
metode kuantutatif deskriptif dengan SPSS 23. Dari pengolahan tersebut dapat
diketahui nilai Thitung > Ttabel atau 7,628 > 1,990847 dengan tingkat sig 0,000 atau
dibawah 0,005 dan nilai R Square (R
) sebesar 42,7% . Dari hasil tersebut didapat
kesimpulan bahwa tunjagan kinerja berpengaruh sebesar 42,7% dan sisanya
dipengaruhi oleh faktor-faktor lain.}
		}