@thesis{thesis,
		author={Putri  Yollandha},
		title ={Analisis Kompensasi, Motivasi Karyawan
dan Disiplin terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Negeri Sipil di Kementerian
Perindustrian RI},
		year={2020},
		url={http://repository.ubharajaya.ac.id/15330/},
		abstract={Penelitian yang dilakukan ini bertujuan mengetahui secara simultan dan parsial
dari variabel bebas yaitu Kompensasi, Motivasi Karyawan dan Disiplin terhadap
variabel terikat yaitu Produktivitas Kerja. Penelitian ini dilakukan di Kementerian
Perindustrian RI. Analisis data yang digunakan yaitu uji asumsi klasik dan analisis
regresi linier berganda, untuk menguji dan membuktikan hipotesis penelitian dengan
menggunakan aplikasi SPSS versi 24. Pengumpulan data dilakukan melalui
penyebaran kuesioner pada 108 Pegawai Negeri Sipil di Kementerian Perindustrian RI.
Secara simultan hasil yang didapatkan dari penelitian ini adalah variabel Kompensasi,
Motivasi Karyawan dan Disiplin secara simultan berpengaruh signifikan terhadap
variabel Produktivitas Kerja dengan hasil yang menunjukkan f-hitung > f-tabel. Secara
parsial hasil menunjukkan bahwa hanya variabel Kompensasi yang memiliki pengaruh
signifikan terhadap Produktivitas Kerja, dengan hasil nilai yang menunjukkan t-hitung
> t-tabel, variabel Motivasi Karyawan yang memiliki pengaruh signifikan terhadap
Produktivitas Kerja dengan hasil nilai yang menunjukkan t-hitung > t-tabel dan
variabel Disiplin yang memiliki pengaruh signifikan terhadap Produktivitas Kerja
dengan hasil nilai yang menunjukkan t-hitung > t-tabel}
		}