@thesis{thesis,
		author={Wasilaturrohmah  Wasilaturrohmah},
		title ={Analisis gaya kepemimpinan dan
motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di PT Dalim Fideta Kornesia},
		year={2020},
		url={http://repository.ubharajaya.ac.id/15402/},
		abstract={Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan
dan motivasi kerja Di PT Dalim Fideta Kornesia yang diduga memiliki pengaruh
terhadap kinerja karyawan. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk
mengetahui adakah pengaruh variabel gaya kepemimpinan dan motivasi kerja
terhadap kinerja karyawan di PT Dalim Fideta Kornesia. Metode pengumpulan data
yang peneliti gunakan adalah dengan cara menyebarkan kuesioner kepada 118
responden karyawan PT Dalim Fideta Kornesia yang selanjutnya diolah dengan
metode pendekatan kuantitatif. Dari hasil secara parsial menunjukkan bahwa terdapat
pengaruh antara variabel gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan, begitupun
dari variabel motivasi kerja terhadap kinerja karyawan. Dari hasil uji secara
simultan(bersama-sama) antara variabel gaya kepemimpinan dan motivasi kerja
memiliki pengaruh yang positif terhadap variabel kinerja karyawan. Kemudian hasil
dari kedua variabel bebas yakni gaya kepemimpinan dan motivasi kerja memiliki
kontribusi pengaruh sebesar 48,6 persen terhadap variabel terikat yakni kinerja
karyawan}
		}