@thesis{thesis,
		author={SILLY JELGITA SARI  NIM. 222015184},
		title ={PENGARUH KOMPETENSI, INDEPENDENSI DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KUALITAS AUDIT DENGAN MOTIVASI
MORAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA KANTOR
AKUNTAN PUBLIK KOTA PALEMBANG},
		year={2019},
		url={http://repository.um-palembang.ac.id/id/eprint/5734/},
		abstract={Rumusan dalam penelitian ini adalah bagaimanakah pengaruh Kompetensi, Independensi, Dan Pengalaman Kerja Terhadap Kualitas Audit Dengan Motivasi Moral Sebagai Variabel Moderasi Pada Kantor Akuntansi Publik Di Kota Palembang. Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Kompetensi, Independensi, Dan Pengalaman Kerja Terhadap Kualitas Audit Dengan Motivasi Moral Sebagai Variabel Moderasi. Penelitian ini termasuk Penelitian Asosiatif. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuesioner. Uji hipotesis yang digunakan adalah regresi linear berganda dan dan Moderated Regression Analysis. Hasil penelitian ini menunjukkan secara persial kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas audit, Indepensensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas audit, Pengalaman Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kualitas audit, Motivasi Moral dapat memoderasi pengaruh Kompetensi terhadap Kualitas audit, Motivasi Moral dapat memoderasi pengaruh independensi terhadap Kualitas audit dan Motivasi Moral dapat memoderasi pengaruh pengalaman kerja terhadap Kualitas audit. Koefisien determinasi sebesar 0,821 yang artinya variabel kualitas audit dipengaruhi oleh variabel Kompetensi, Independensi, Dan Pengalaman Kerja sebesar 82,1 % dan sisanya sebesar 17,9% di pengaruhi oleh variabel lain diluar penelitian ini. Kata Kunci : Kompetensi, Independensi, Pengalaman Kerja Dan Motivasi Moral.}
		}