@thesis{thesis,
		author={Purnomo  Rizky Chandra Adi},
		title ={Pengaruh Lingkungan Kerja dan Etos Kerja Dalam Upaya
Meningkatkan Kinerja Karyawan PT. CBU AUTO
SERVICES Surabaya},
		year={2022},
		url={https://repository.unipasby.ac.id/id/eprint/3181/},
		abstract={Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana
lingkungan kerja dan etos kerja terhadap kinerja karyawan PT.
CBU Auto Service. Sampel ini berjumlah 31 responden. PT. CBU
Auto Service menggunakan teknik sampling jenuh dalam
menentukan sampel dengan cara melakukan sampling kesemua
pekerja. Analisis data menggunakan pengujian asumsi klasik, uji
regresi linier berganda dan pengujian hipotesis (uji t dan uji F).
Pengolahan data menggunakan SPSS 25. Hasil penelitian
menunjukkan bahwa bahwa lingkungan kerja (X1) berpengaruh
terhadap kinerja pegawai (Y), etos kerja (X2) berpengaruh
terhadap kinerja pegawai (Y). Lingkungan kerja (X1), Etos kerja
(X2) mempengaruhi kinerja karyawan (Y) secara bersamaan,
Lingkungan Kerja (X1), dan Etos Kerja (X2) Bersama-sama itu
memiliki dampak besar pada efektivitas kinerja Karyawan (Y).
Hasil Uji F hitung variabel lingkungan kerja (X1), dan etos kerja
(X2) dengan signifikan 0.000 < ? = 0.05 serta bertanda positif
menunjukkan bahwa secara simultan berpengaruh terhadap
kinerja karyawan.
Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Etos Kerja, Kinerja Karyawan}
		}