@thesis{thesis,
		author={Ramadhan  Ekam},
		title ={APLIKASI FUNGSI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PADA
WARUNG PECEL LELE DI KECAMATAN TELANAIPURA KOTA JAMBI},
		year={2023},
		url={http://repository.unja.ac.id/53925/},
		abstract={Penelitian ini berjudul Aplikasi Fungsi Manajemen Sumber Daya Manusia Pada
Warung Pecel Lele Di Kecamatan Telanaipura Kota Jambi. Tujuan penelitian ini adalah
untuk meningkatkan pelaksanaan fungsi pengembangan sumber daya manusia pada warung
pecel lele di kelurahan Telanaipura Kota Jambi. Metedologi penelitian yang digunakan
adalah metode analisis deskriptif kualitatif. Hasil analisis menunjukan bahwa pengembangan
sumber daya manusia dalam fungsi manajemen kompensasi dan keselamatan dan kesehatan
karyawan usaha warung pecel lele belum sepenuhnya berjalan dengan baik, hal itu dapat
dilihat rata-rata jumlah tenaga kerja yang digunakan merasa tidak ada perlindungan atau
jaminan yang layak untuk diperoleh, dengan adanya hal tersebut mampu mempengaruhi
kinerja karyawan tersebut. Dalam pengembangan sumber daya manusia terdapat factor
pendukung dan penghambat. Factor pendukung yaitu kemauan dari karyawan itu sendiri,
perencanaan yang matang terkait pengembangan SDM, dan dukungan atau motivasi dari
pemilik usaha warung pecel lele. Sedangkan factor penghambat yaitu kurangnya motivasi
atau dukungan dari pemilik usaha warung pecel lele serta biaya kontribusi yang terlalu besar.}
		}