@thesis{thesis,
		author={Indah Sri Astuti  Indah and RESTIN MEILINA  RESTIN and SIGIT WISNU SETYA BHIRAWA  SIGIT},
		title ={PENGARUH KOMPENSASI, DISIPLIN KERJA, DAN MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN UD. SURYAFOOD KEDIRI},
		year={2022},
		url={http://repository.unpkediri.ac.id/6215/},
		abstract={Penelitian yang dilakukan untuk mengetahui apakah produktivitas karyawan dipengaruhi oleh kompensasi, disiplin kerja, dan motivasi pada UD. Suryafood. Metode pengumpulan data diperoleh melalui penyebaran kuesioner. Jumlah populasi penelitian ini yaitu 32 karyawan. Teknik yang digunakan dalam pengambilan sampel adalah teknik sampling jenuh. Analisis regresi linier berganda digunakan sebagai teknik dalam analisis data . Pada penelitian ini menunjukkan bahwa (1) Kompensasi berpengaruh terhadap produktivitas karyawan dengan nilai signifikansi 0,003<0,05, (2) Disiplin kerja berpengaruh terhadap produktivitas karyawan dengan nilai signifikansi 0,001<0,05, (3) Motivasi berpengaruh terhadap produktivitas karyawan dengan nilai signifikansi 0,002<0,05, (4) Kompensasi, disiplin kerja, dan motivasi berpengaruh secara bersama-sama dengan nilai signifikansi 0,000<0,05. Hasil penelitian dapat disimpulkan kompensasi, disiplin kerja, dan motivasi berpengaruh terhadap produktivitas karyawan pada UD. Suryafood.}
		}