@thesis{thesis,
		author={Martin  Adwin},
		title ={PENGARUH PENEMPATAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BADAN PENDAPATAN KABUPATEN POSO},
		year={2017},
		url={http://repository.unsimar.ac.id/554/},
		abstract={Tujuan penelitian untuk mengetahui pengaruh penempatan kerja terhadap kinerja pegawai Kantor Badan Pendapatan Kabupaten Poso.Data yang digunakan data sekunder dan data primer. Dengan menggunakan metode analisis deskrtptif kuantitatif. sampel penelitian sebanyak 61 orang pegawai
Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa Secara umum penempatan pegawai pada Badan Pendapatan Kabupaten Poso masuk dalam katagori sedang, karena masih terdapat beberapa faktor yang perlu diperhatikan guna penyempurnaan dimasa mendatang.
Dari basil analisa statistik menunjukan pengamh penempatan kerja
terhadap kinerja pegawai berpengaruh signifikan. Koefisien diterminasinya adalah
0,245,1ml ini berarti bahwa pengaruh penempatan kerja terhadap kinerja pegawai
sebesar 24,5 %, sedangkan 75,5 % sisanya dipengaruhi oleh variabel lain yang
tidak diteliti dalam penelitian ini.}
		}