@thesis{thesis,
		author={Octaviana  Rini},
		title ={Pengaruh Motivasi dan Displin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Galuh Buana Sukses},
		year={2023},
		url={http://repository.upbatam.ac.id/2912/},
		abstract={Dalam mengembangkan sumber daya manusia secara teratur dan terencana 
merupakan kebutuhan penting untuk masa depan dalam suatu perusahaan. Ketika 
kondisi lingkungan seperti ini, perusahaan memerlukan manajemen untuk 
mengembangkan cara menjaga anggota karyawan agar produktivitas tinggi dan 
mengembangkan potensi mereka untuk memberikan kontribusi maksimal kepada
perusahaan. Salah satu faktor yang menentukan kinerja karyawan yang baik 
adalah Motivasi dan Disiplin Kerja karena Sumber Daya Manusia merupakan 
elemen dalam menentukan baik atau buruknya strategis suatu perusahaan. PT. 
Galuh Buana Sukses bergerak dalam bidang general supplier dan perdagangaan 
alat-alat laut. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis 
pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Galuh 
Buana Sukses. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif 
dengan populasi sebanyak 120 orang. Instrument yang digunakan untuk 
mengumpulkan data adalah kuesioner. Teknik pengambilan sampel yang diambil 
adalah sampel jenuh yang berarti semua populasi dijadikan sampel. Dari hasil 
penelitian dengan menggunakan uji t, Motivasi kerja (X1) berpengaruh positif dan 
signifikan secara parsial terhadap Kinerja Karyawan PT Galuh Buana Sukses. 
Disiplin kerja (X2) berpengaruh positif dan signifikan secara parsial terhadap 
Kinerja Karyawan PT Galuh Buana Sukses. Dalam uji F, secara simultan atau 
bersama-sama Motivasi (X1), Disiplin Kerja (X2) memberikan pengaruh positif 
dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan PT Galuh Buana Sukses}
		}