@thesis{thesis,
		author={Sadik  Japar},
		title ={Penentuan Attendant Terbaik Karyawan PT Sumitomo Wiring System Batam dengan Menggunakan Metode Fuzzy Mamdani},
		year={2018},
		url={http://repository.upbatam.ac.id/3829/},
		abstract={Karyawan merupakan faktor utama dalam kelancaran, kemajuan serta 
keberhasilan suatu perusahaan. Karena tanpa adanya karyawan tentunya suatu 
perusahaan tidak akan bisa dijalankan. Untuk itu para pimpinan perusahaan 
hendaknya mampu memotivasi karyawannya untuk dapat bekerja secara optimal 
dan selalu memberikan yang terbaik bagi perusahaan. Permasalahan muncul pada 
ketidaktepatan tim penilai dalam memberikan penilaian kepada karyawan karena 
yang dinilai adalah subjektifitas atau lebih kepada keadaan dimana seseorang 
berfikir relatif hasil dari menduga-duga berdasarkan perkiraan atau asumsi dengan 
dukungan fakta atau data pada tiap masing-masing karyawan. Dengan berbagai 
tahapan yang digunakan dalam metode mamdani maka diharapkan sistem
pendukung keputusan seleksi penentuan karyawan terbaik menggunakan metode 
fuzzy mamdani dapat membantu dalam pendukung keputusan untuk pemilihan 
karyawan yang berkompeten dan sesuai dengan harapan. Pembentukan himpunan 
fuzzy, pada metode mamdani, baik variabel input maupun variabel output dibagi 
menjadi satu atau lebih himpunan fuzzy, aplikasi fungsi impliksi (aturan) pada 
metode mamdani, fungsi implikasi yang digunakan adalah MIN Komponen 
aturan, pada tahapan ini sistem terdiri dari beberapa aturan, maka inferensi 
diperoleh dari kumpulan dan korelasi antar aturan jika dibandingkan dengan 
logika konvensional.}
		}