@thesis{thesis,
		author={Saputra  Dimas Indra Jaka},
		title ={Pengaruh Komunikasi dan Motivasi terhadap Kinerja Karyawan PT Kreasi Tunggal Indonesia},
		year={2018},
		url={http://repository.upbatam.ac.id/4212/},
		abstract={Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh variabel Komunikasi dan 
Motivasi terhadap Kinerja Karyawan PT Kreasi Tunggal Indonesia. Populasi 
dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan yang bekerja pada PT Kreasi 
Tunggal Indonesia sebanyak 175 karyawan. Dengan menggunakan metode 
purposive sampling, sampel dengan menggunakan rumus slovin dimana pada saat 
penelitian ini dilakukan sebanyak 122 sampel. Variabel penelitian terdiri dari 
variabel independen atau variabel bebas (X) adalah Komunikasi (X1) dan 
Motivasi (X2) sedangkan variabel dependen atau variabel terikat (Y) adalah 
Kinerja karyawan. Pengolahan data dalam penelitian ini dengan menggunakan 
program SPSS versi 20. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini 
adalah analisis deskriptif dan analisis regresi berganda. Hasil penelitian 
menunjukkan bahwa data-data yang digunakan dalam penelitian ini telah 
memenuhi asumsi klasik, yang meliputi : data dinyatakan valid, data berdistribusi 
normal, tidak terjadi gejala multikolinearitas, dan tidak terjadi gejala 
heteroskedastisitas. Dari hasil analisis regresi berganda menunjukkan bahwa 
variabel Komunikasi dan Motivasi secara parsial mempunyai pengaruh signifikan 
terhadap Kinerja Karyawan dan secara simultan Komunikasi dan Motivasi kerja 
berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Karyawan, maka H1,H2, dan H3 dalam 
penelitian ini diterima.}
		}