@thesis{thesis,
		author={Celvina  Celvina},
		title ={Pengaruh Beban Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Golden Gate Nusa Persada di Kota Batam},
		year={2019},
		url={http://repository.upbatam.ac.id/4538/},
		abstract={Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui beban kerja dan lingkungan kerja
berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT Golden Gate Nusa Persada di 
Kota Batam dengan teknik pengambilan sampel jenuh sehingga jumlah sampel 
yaitu 125 responden. Metode pengumpulan data yaitu dengan kuesioner. Uji 
kualitas data dalam penelitian ini menggunakan uji validitas dan uji reliabilitas, uji 
asumsi klasik dan uji pengaruh dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi 
linear berganda dan analisis koefisien determinasi (R2
), sedangkan uji hipotesis 
dalam penelitian ini menggunakan (uji t) dan (uji F) dengan menggunakan 
software program SPSS Versi 25. Hasil koofisien determinasi (R2
) yang diperoleh 
adalah variabel beban kerja dan lingkungan kerja berpengaruh 69,5% terhadap 
kinerja karyawan. Hasil uji regresi linear berganda menunjukkan bahwa beban
kerja (X1) berpengaruh 57,8% terhadap kinerja karyawan (Y) sedangkan 
lingkungan kerja (X2) berpengaruh 22,4% terhadap kinerja karyawan(Y). Dari 
hasil uji t dan uji f, maka dapat disimpulkan bahwa secara parsial beban kerja 
berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan dan lingkungan kerja secara 
parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan, serta secara simultan 
beban kerja dan lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja 
karyawan pada PT Golden Gate Nusa Persada.}
		}