@thesis{thesis,
		author={Sandora  Sinta Ayu},
		title ={Penerapan Fuzzy Logic dalam Menentukan Penerimaan Pegawai Baru pada PT Puncak Bina Batam},
		year={2018},
		url={http://repository.upbatam.ac.id/4596/},
		abstract={PT Puncak Bina Batam merupakan perusahaan yang bergerak di bagian 
subcon galangan kapal di bagian blasting panting. Setiap perusahaan sangat 
memerlukan pegawai karena Pegawai adalah sumber daya manusia yang sangat 
berperan dalam mewujudkan visi dan misi suatu perusahaan. Sebab karyawan 
merupakan salah satu penunjang perusahaan agar bisa berdiri dan di jalankan 
dengan optimal, karena tanpa adanya pegawai maka suatu perusaan tidak akan 
bisa berjalan namun adanya pegawai tanpa perusahaan semuanya juga tidak akan 
bisa berjalan. Jadi antara pegawai dan perusahaan adalah suatu kesatuan yang 
sangat berhubungan erat dan saling membutuhkan satu sama lain. Pada 
perusahaan PT Puncak Bina Batam sering kendala sulitnya menentukan pelamar 
mana yang memenuhi kriteria karena banyaknya pelamar dengan keterbatasan 
pelamar yang akan diterima. Pada penelitian ini akan di angkat sebuah kasus yaitu 
tentang penerimaan karyawan dengan menggunakan fuzzy mamdani, apakah calon 
pegawai tersebut layak diterima atau tidak. Parameter input yang di gunakan yaitu 
nilas tes pengetahuan akademik dan nilai tes wawancara. Pada penelitian ini 
nantinya akan di gunakan aplikasi MATLAB yang melakukan perhitungan untuk 
penerimaan pegawai baru tersebut}
		}