@thesis{thesis,
		author={Situmorang  Imay Vany DesyMaria},
		title ={Pengaruh Pengendalian Internal dan Sistem Informasi Akuntansi terhadap Kinerja Karyawan PT Prisma Reksa Sejahtera},
		year={2018},
		url={http://repository.upbatam.ac.id/5109/},
		abstract={Latar belakang dari penelitian ini adalah pengendalian internal sistem informasi 
akuntansi dan kinerja karyawan. Pengendalian internal adalah suatu cara untuk 
mengarahkan, mengawasi dan mengungkur sumber daya dari suatu organisasi. 
Sistem informasi akuntansi adalah sebuah sistem yang mengumpulkan, 
menyimpan dan mengolah data keuangan yang diambil dalam mengelola data 
keuangan. Kinerja jaryawan adalah para karyawan yang melaksanakan tugas yang 
diberikan oleh atasanya. Penelitian ini bertujuan untuk dapat mengetahui apakah 
pengendalian internal dan sistem informasi akuntansi memiliki efek pada kinerja 
karyawan. Populasi dalam penelitian ini karyawan pada PT PRISMA REKSA 
SEJAHTERA. Teknik penelitian ini adalah dengan menuggunakan sampling 
menggunakan rumus Slovin dengan sejumlah Rsponden 90 orang. Penelitian ini 
Menggunakan metode kuesioner dengan Skala Likert. Teknik analisis yang 
digunakan adalah beberapa analisis regresi. Pengolahan data dilakukan 
menggunakan program SPSS 23. Dari hasil penelitian yang telah dilakukan dapat 
disimpulkan bahwa ada pengaruh yang signifikan dari variabel kontrol internal 
(X1) terhadap kinerja pegawai (Y), dan adanya pengaruh yang signifikan dari 
informasi akuntansi sistem (X2) karyawan Kinerja (Y). Pengendalian internal 
berpengaruh signifikan terhadap efektivitas kinerja karyawan, hal ini dapat 
dibuktikan dengan hasil t hitung > tabel 6,364 > 1,987 memiliki nilai signifikan 
sebesar 0,00 < 0,05. Sistem informasi akuntansi berpengaruh signifikan terhadap 
efektifitas kinerja karyawan, hal ini dapat dibuktikan dengan hasil t hitung > t 
tabel 5,014 > 1,987 memiliki nilai signifikan 0,00 < 0,05}
		}