Analisis Kepemimpinan Lurah dalam Meningkatkan Kedisiplinan Kerja Aparat di Kelurahan Tosapan Kecamatan Makale Selatan Kabupaten Tana Toraja
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
INSTITUT AGAMA KRISTEN NEGERI TORAJA
Author
Pratiwi, Juwita
Subject
HM Sociology
Datestamp
2024-08-18 14:05:44
Abstract :
ABSTRAK Juwita Pratiwi ,(3020207926), Prodi Kepemimpinan Kristen dengan judul skripsi ?Analisis Kepemimpinan Lurah Dalam Meningkatkan Kedisiplinan Kerja Aparat Di Kelurahan Tosapan.? Di bimbing oleh Bapak Markus Sakke Pauranan, S.E.,M.Ag. Selaku pembimbing I dan Bapak Sepriadi Bunga?, S.Pd.,M.Ag selaku pembimbing II. Penelitian ini bertujuan untuk menilai sejauh mana kepemimpinan Lurah berpengaruh terhadap peningkatan disiplin kerja aparat di Kantor Kelurahan Tosapan, Kecamatan Makale Selatan, Kabupaten Tana Toraja. Fokus utama dari penelitian ini adalah mengeksplorasi dampak kepemimpinan terhadap tingkat disiplin kerja aparat pemerintah. Metode yang digunakan adalah pendekatan kualitatif dengan desain studi kasus, dan teknik pengumpulan data melibatkan observasi, wawancara, serta dokumentasi. Penelitian ini mengidentifikasi berbagai strategi kepemimpinan yang diterapkan oleh Lurah, termasuk pemberian sanksi kepada aparat yang tidak disiplin, usaha untuk meningkatkan kesadaran dan kedisiplinan, serta pendekatan personal terhadap aparat yang tidak memenuhi standar pekerjaan. Efektivitas kepemimpinan dinilai sebagai elemen penting dalam meningkatkan kedisiplinan kerja di kantor Kelurahan Tosapan, karena kualitas kepemimpinan berpengaruh langsung terhadap motivasi dan perilaku kerja aparat. Dengan memahami berbagai strategi dan pendekatan yang diterapkan, diharapkan solusi optimal untuk meningkatkan kedisiplinan aparat di lingkungan pemerintahan setempat dapat ditemukan. Kata Kunci: Kepemimpinan Lurah, disiplin Kerja. ABSTRACT Juwita Pratiwi (3020207926), a student of Christian Leadership program, with the thesis titled ?Analysis of Village Head Leadership in Improving Work Discipline of Apparatus in Tosapan Village,? is supervised by Mr. Markus Sakke Pauranan, S.E., M.Ag. as the primary advisor and Mr. Sepriadi Bunga', S.Pd., M.Ag. as the secondary advisor. This study aims to assess the extent to which the leadership of the Village Head impacts the improvement of work discipline among officials at the Tosapan Village Office, Makale Selatan District, Tana Toraja Regency. The main focus of this research is to explore how leadership affects the work discipline of government officials. The research employs a qualitative approach with a case study design, and data collection techniques include observation, interviews, and documentation. This study identifies various leadership strategies implemented by the Village Head, such as imposing sanctions on undisciplined officials, efforts to enhance awareness and discipline, and personal approaches to officials who do not meet job standards. Leadership effectiveness is considered a crucial element in improving work discipline at the Tosapan Village Office, as leadership quality directly impacts the motivation and behavior of officials. By understanding the various strategies and approaches applied, it is hoped that an optimal solution to enhance the discipline of officials in the local government environment can be found. Keywords: Village Head Leadership, work discipline.
ABSTRAK Juwita Pratiwi ,(3020207926), Prodi Kepemimpinan Kristen dengan judul skripsi ?Analisis Kepemimpinan Lurah Dalam Meningkatkan Kedisiplinan Kerja Aparat Di Kelurahan Tosapan.? Di bimbing oleh Bapak Markus Sakke Pauranan, S.E.,M.Ag. Selaku pembimbing I dan Bapak Sepriadi Bunga?, S.Pd.,M.Ag selaku pembimbing II. Penelitian ini bertujuan untuk menilai sejauh mana kepemimpinan Lurah berpengaruh terhadap peningkatan disiplin kerja aparat di Kantor Kelurahan Tosapan, Kecamatan Makale Selatan, Kabupaten Tana Toraja. Fokus utama dari penelitian ini adalah mengeksplorasi dampak kepemimpinan terhadap tingkat disiplin kerja aparat pemerintah. Metode yang digunakan adalah pendekatan kualitatif dengan desain studi kasus, dan teknik pengumpulan data melibatkan observasi, wawancara, serta dokumentasi. Penelitian ini mengidentifikasi berbagai strategi kepemimpinan yang diterapkan oleh Lurah, termasuk pemberian sanksi kepada aparat yang tidak disiplin, usaha untuk meningkatkan kesadaran dan kedisiplinan, serta pendekatan personal terhadap aparat yang tidak memenuhi standar pekerjaan. Efektivitas kepemimpinan dinilai sebagai elemen penting dalam meningkatkan kedisiplinan kerja di kantor Kelurahan Tosapan, karena kualitas kepemimpinan berpengaruh langsung terhadap motivasi dan perilaku kerja aparat. Dengan memahami berbagai strategi dan pendekatan yang diterapkan, diharapkan solusi optimal untuk meningkatkan kedisiplinan aparat di lingkungan pemerintahan setempat dapat ditemukan. Kata Kunci: Kepemimpinan Lurah, disiplin Kerja. ABSTRACT Juwita Pratiwi (3020207926), a student of Christian Leadership program, with the thesis titled ?Analysis of Village Head Leadership in Improving Work Discipline of Apparatus in Tosapan Village,? is supervised by Mr. Markus Sakke Pauranan, S.E., M.Ag. as the primary advisor and Mr. Sepriadi Bunga', S.Pd., M.Ag. as the secondary advisor. This study aims to assess the extent to which the leadership of the Village Head impacts the improvement of work discipline among officials at the Tosapan Village Office, Makale Selatan District, Tana Toraja Regency. The main focus of this research is to explore how leadership affects the work discipline of government officials. The research employs a qualitative approach with a case study design, and data collection techniques include observation, interviews, and documentation. This study identifies various leadership strategies implemented by the Village Head, such as imposing sanctions on undisciplined officials, efforts to enhance awareness and discipline, and personal approaches to officials who do not meet job standards. Leadership effectiveness is considered a crucial element in improving work discipline at the Tosapan Village Office, as leadership quality directly impacts the motivation and behavior of officials. By understanding the various strategies and approaches applied, it is hoped that an optimal solution to enhance the discipline of officials in the local government environment can be found. Keywords: Village Head Leadership, work discipline.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
