PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEEFEKTIFAN ANGGARAN PARTISIPATIF DALAM PENINGKATAN KINERJA MANAJERIAL
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Atma Jaya Yogyakarta
Author
Liestiana, .
Subject
Akuntansi Manejemen
Datestamp
2015-11-23 07:36:14
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompensasi terhadap keefektifan anggaran partisipatif dalarn rneningkatkan kinerja manajerial. Metode penelitian yang digunakan dalam riset ini adalah: (1) telaah/kajian literatur, (2) penyebaran kuesioner ke perusahaan, (3) analisis data menggunakan analisis regresi berganda (multiple regression analysis). Adapun kesimpulan yang diperoleh dalam penelitian irri adalah: Interaksi antara partisipasi anggaran dengan kompensasi tidak mempengaruhi kinerja manajerial.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompensasi terhadap keefektifan anggaran partisipatif dalarn rneningkatkan kinerja manajerial. Metode penelitian yang digunakan dalam riset ini adalah: (1) telaah/kajian literatur, (2) penyebaran kuesioner ke perusahaan, (3) analisis data menggunakan analisis regresi berganda (multiple regression analysis). Adapun kesimpulan yang diperoleh dalam penelitian irri adalah: Interaksi antara partisipasi anggaran dengan kompensasi tidak mempengaruhi kinerja manajerial.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
