Pengaruh Dukungan Manajemen Puncak Dan Budaya Organisasi Terhadap Kualitas Sistem Informasi Akuntansi
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Komputer Indonesia
Author
Mayawati, Shina Hasnah
Subject
650_Management & Auxiliary Services.
Datestamp
2021-04-14 07:49:42
Abstract :
Penelitian ini dilakukan karena masih ada beberapa masalah yang terjadi pada dukungan manajemen puncak, budaya organisasi dan kualitas sistem informasi akuntansi karena belum handal, tidak dapat menyesuaikan, belum memberi respon yang cepat, belum mendukungnya pengembangan sistem dan masih banyak perusahaan yang tidak berinovatif untuk memperhitungkan resiko bagi karyawannya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh diantara beberapa variabel. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif dan verifikatif, data yang diambil untuk menyusun skripsi ini dilakukan dengan menggunakan data primer dengan cara menyebar kuesioner pada karyawan Auto2000 Bandung. Populasi dalam penelitian ini adalah 24 karyawan Auto2000 di Bandung dengan teknik sample jenuh. Analisis data yang digunakan pada penelitian ini adalah SPSS 16. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa dukungan manajemen puncak berpengaruh cukup rendah atau dapat dikatakan sedang terhadap kualitas sistem informasi akuntansi dan variabel budaya organisasi berpengaruh sangat rendah terhadap kualitas sistem informasi akuntansi hal ini disebabkan oleh kurangnya sampel yang dimiliki diakibatkan oleh pandemi yang sedang terjadi. Kata kunci: Dukungan Manajemen Puncak, Budaya Organisasi dan Kualitas Sistem Informasi Akuntansi.
Penelitian ini dilakukan karena masih ada beberapa masalah yang terjadi pada dukungan manajemen puncak, budaya organisasi dan kualitas sistem informasi akuntansi karena belum handal, tidak dapat menyesuaikan, belum memberi respon yang cepat, belum mendukungnya pengembangan sistem dan masih banyak perusahaan yang tidak berinovatif untuk memperhitungkan resiko bagi karyawannya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar pengaruh diantara beberapa variabel. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif dan verifikatif, data yang diambil untuk menyusun skripsi ini dilakukan dengan menggunakan data primer dengan cara menyebar kuesioner pada karyawan Auto2000 Bandung. Populasi dalam penelitian ini adalah 24 karyawan Auto2000 di Bandung dengan teknik sample jenuh. Analisis data yang digunakan pada penelitian ini adalah SPSS 16. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa dukungan manajemen puncak berpengaruh cukup rendah atau dapat dikatakan sedang terhadap kualitas sistem informasi akuntansi dan variabel budaya organisasi berpengaruh sangat rendah terhadap kualitas sistem informasi akuntansi hal ini disebabkan oleh kurangnya sampel yang dimiliki diakibatkan oleh pandemi yang sedang terjadi. Kata kunci: Dukungan Manajemen Puncak, Budaya Organisasi dan Kualitas Sistem Informasi Akuntansi.
File :
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_1.COVER.pdf
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_LEMBAR PENGESAHAN.pdf
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_9.BAB V.pdf
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_10.DAFTAR PUSTAKA.pdf
KONTAK PENULIS DAN KONTRIBUTOR PENELITIAN.pdf
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_LEMBAR PUBLIKASI.pdf
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_LEMBAR PERNYATAAN KEASLIAN.pdf
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_4.KATA PENGANTAR.pdf
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_3.DAFTAR ISI.pdf
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_5.BAB I.pdf
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_6.BAB II.pdf
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_7.BAB III.pdf
UNIKOM_SHINA HASNAH MAYAWATI_8.BAB IV.pdf
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
