Hubungan Antara Sistem Informasi Akuntansi Dan Pengendalian Internal Terhadap Kinerja Karyawan
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Komputer Indonesia
Author
Hidayat, Andris
Subject
302_Social Interaction
Datestamp
2022-01-20 07:38:28
Abstract :
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh banyak perusahaan yang menggunakan sistem informasi akuntansi dan pengendalian internal terhadap kinerja pegawai, akan tetapi dalam sistem informasi akuntansi dan pengendalian internal terhadap kinerja pegawai sebagian besar tidak memuaskan dan tidak maksimal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besarnya Hubungan antara sistem informasi akuntansi dan pengendalian internal terhadap kinerja pegawai (survei pada PT. anugrah nusa dinamika) Metode pengumpulan data yang dipakai adalah dengan menyebarkan kuesioner dan wawancara. Sumber data yang digunakan adalah data primer. Analisis data yang dilakukan adalah dengan membandingkan kenyataan yang ada diperusahaan dan usulan pengembangan usaha yang dilakukan denngan teori yang ada.Berdasarkan pengolahan data bahwa sistem informasi akuntansi memiliki Hubungan terhadap kinerja pegawai dan juga begitupun pengendalian internal memiliki Hubungan terhadap kinerja pegawai. Dapat disimpulkan bahwa masih ditemukannya kelemahan-kelemahan seperti lingkungan pengawasan yang masih rendah mengakibatkan sistem informasi akuntansi masih dijadikan suatu alat untuk melakukan kecurangan. Dan juga masih ditemukan kesalahan-kesalahan pada saat proses data yang mengakibatkan informasi yang dihasilkan tidak dapat diandalkan dan juga berakibat prosedur penjualan belum berjalan seperti yang sudah ditetapkan oleh perusahaan.
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh banyak perusahaan yang menggunakan sistem informasi akuntansi dan pengendalian internal terhadap kinerja pegawai, akan tetapi dalam sistem informasi akuntansi dan pengendalian internal terhadap kinerja pegawai sebagian besar tidak memuaskan dan tidak maksimal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besarnya Hubungan antara sistem informasi akuntansi dan pengendalian internal terhadap kinerja pegawai (survei pada PT. anugrah nusa dinamika) Metode pengumpulan data yang dipakai adalah dengan menyebarkan kuesioner dan wawancara. Sumber data yang digunakan adalah data primer. Analisis data yang dilakukan adalah dengan membandingkan kenyataan yang ada diperusahaan dan usulan pengembangan usaha yang dilakukan denngan teori yang ada.Berdasarkan pengolahan data bahwa sistem informasi akuntansi memiliki Hubungan terhadap kinerja pegawai dan juga begitupun pengendalian internal memiliki Hubungan terhadap kinerja pegawai. Dapat disimpulkan bahwa masih ditemukannya kelemahan-kelemahan seperti lingkungan pengawasan yang masih rendah mengakibatkan sistem informasi akuntansi masih dijadikan suatu alat untuk melakukan kecurangan. Dan juga masih ditemukan kesalahan-kesalahan pada saat proses data yang mengakibatkan informasi yang dihasilkan tidak dapat diandalkan dan juga berakibat prosedur penjualan belum berjalan seperti yang sudah ditetapkan oleh perusahaan.
File :
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_1.Cover.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_2.Lembar Pengesahan.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_16.BAB V.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_17.Daftar Pustaka.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_21.kontak kontributor.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_4.Surat Keterangan Publikasi.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_3.Surat Pernyataan Keaslian.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_7.Kata Pengantar.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_8.Daftar Isi.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_12.BAB I.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_13.BAB II.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_14.BAB III.pdf
UNIKOM_ANDRIS HIDAYAT_15.BAB IV.pdf
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
