Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara konsep diri
dengan disiplin kerja pada freelancer. Hipotesis yang diajukan adalah ada
hubungan positif antara konsep diri dengan disiplin kerja pada freelancer. Subjek
dalam penelitian ini berjumlah 41 orang yang memiliki ciri-ciri freelancer dan
memiliki masa lebih dari satu tahun. Teknik sampel yang digunakan dalam
penelitian ini adalah metode incidental sampling. Alat pengumpul data
menggunakan Skala Likert yaitu Skala Konsep Diri dan Disiplin Kerja. Hasil
analisis dengan uji korelasi product moment antara konsep diri dengan disiplin
kerja pada freelancer menunjukkan nilai pearson correlation sebesar (R) = 0,581
dengan signifikansi p=0,000 (p<0,050). Hasil tersebut menunjukkan bahwa
terdapat hubungan positif yang signifikan antara konsep diri dengan disiplin kerja
pada freelancer. Koefisien determinasi (R2) sebesar 0,338 artinya variabel konsep
diri memberikan sumbangan sebesar 33,8% terhadap disiplin kerja pada
freelancer dan sisanya 66.2% dipengaruhi oleh faktor-faktor lain.