Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk melakukan pengujian secara empiris pengaruh
gender dan pengalaman audit terhadap kualitas hasil kerja auditor. Populasi dalam
penelitian ini yakni seluruh auditor yang bekerja pada Kantor Akuntan Publik
(KAP) di Surabaya. Pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan metode
purposive sampling dan berjumlah 46 responden. Data yang digunakan adalah
data primer yang diperoleh dari penyebaran kuesioner. Teknik analisa data yang
digunakan adalah analisis regresi linear berganda. Berdasarkan hasil pengujian
membuktikan bahwa variabel gender dan pengalaman audit dalam penelitian ini
berpengaruh secara simultan (bersama-sama) terhadap kualitas hasil kerja auditor.
Sedangkan secara parsial, variabel gender berpengaruh signifikan terhadap
kualitas hasil kerja auditor, variabel pengalaman audit berpengaruh signifikan
terhadap kualitas hasil kerja auditor. Pengaruh signifikan ini menunjukkan bahwa
akuntan publik yang memiliki sifat gender yang baik dan berpengalaman akan
mampu meningkatkan kualitas auditnya dengan mengasah kemampuan dan
mempertahankan moral yang dimiliki.