ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PEMANFAATAN SISTEM INFORMASI MANAJEMEN DI PT. SADIKUN NIAGAMAS RAYA
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Muhammadiyah Gresik
Author
Bahriansyah, M.
Subject
Economic And Business
Datestamp
2019-08-01 08:00:24
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan membuktikan pengaruh dari faktor sosial, afeksi, kesesuaian tugas, konsekuensi jangka panjang, kondisi yang memfasilitasi dan kompleksitas terhadap pemanfaatan sistem informasi manajemen pada karyawan. Obyek penelitian adalah perusahaan PT. Sadikun Niagamas Raya yaitu sebuah perusahaan di dalam distribusi gas dan LPG. Penelitian menggunakan sampel 96 orang karyawan operasional dengan metode pengambilan secara purposive sampling. Teknik pendekatan menggunakan metode kuantitatif. Temuan penelitian menyimpulkan keenam variabel prediktor yaitu faktor sosial, afektif, kesesuaian tugas, konsekuensi jangka panjang dan kondisi yang memfasilitasi terbukti berpengaruh baik secara parsial maupun simultan terhadap pemanfaatan SIM oleh karyawan di PT. Sadikun Niagamas Raya Surabaya. Model secara keseluruhan mampu menjelaskan keputusan pemanfaatan SIM tersebut mencapai 77,3% dengan kekuatan hubungan yang sangat kuat. Dari keenam variabel prediktor tersebut juga di dapatkan hasil bahwa kesesuaian tugas merupakan variabel paling dominan dalam mempengaruhi keputusan pemanfaatan SIM oleh karyawan, ini berarti bahwa motivasi dasar dalam pemanfaatan teknologi informasi tersebut adalah faktor kebutuhan teknis terkait pekerjaan untuk mencapai hasil kerja yang lebih cepat, efektif dan cermat.
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan membuktikan pengaruh dari faktor sosial, afeksi, kesesuaian tugas, konsekuensi jangka panjang, kondisi yang memfasilitasi dan kompleksitas terhadap pemanfaatan sistem informasi manajemen pada karyawan. Obyek penelitian adalah perusahaan PT. Sadikun Niagamas Raya yaitu sebuah perusahaan di dalam distribusi gas dan LPG. Penelitian menggunakan sampel 96 orang karyawan operasional dengan metode pengambilan secara purposive sampling. Teknik pendekatan menggunakan metode kuantitatif. Temuan penelitian menyimpulkan keenam variabel prediktor yaitu faktor sosial, afektif, kesesuaian tugas, konsekuensi jangka panjang dan kondisi yang memfasilitasi terbukti berpengaruh baik secara parsial maupun simultan terhadap pemanfaatan SIM oleh karyawan di PT. Sadikun Niagamas Raya Surabaya. Model secara keseluruhan mampu menjelaskan keputusan pemanfaatan SIM tersebut mencapai 77,3% dengan kekuatan hubungan yang sangat kuat. Dari keenam variabel prediktor tersebut juga di dapatkan hasil bahwa kesesuaian tugas merupakan variabel paling dominan dalam mempengaruhi keputusan pemanfaatan SIM oleh karyawan, ini berarti bahwa motivasi dasar dalam pemanfaatan teknologi informasi tersebut adalah faktor kebutuhan teknis terkait pekerjaan untuk mencapai hasil kerja yang lebih cepat, efektif dan cermat.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
