PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PT. SINAR ANUGERAH GEMILANG
Total View This Week0

Institusion

Universitas Muhammadiyah Gresik

Author

Agustianis, Vindy Widia

Subject

Economic And Business 

Datestamp

2021-01-20 04:37:11 

Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk melakukan pengujian terhadap pengaruh motivasi kerja, lingkungan kerja dan pengalaman kerja terhadap produktivitas kerja karyawan PT Sinar Anugerah Gemilang. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Dengan menggunakan 112 sampel penelitian untuk menganalisis pengaruh variabel motivasi kerja, lingkungan kerja dan pengalaman kerja. Teknik analisis data yang digunakan adalah teknik analisis regresi linear berganda. Hasil regresi diperoleh t hitung sebesar 1,107 dan t tabel sebesar 1,9821 yang berarti motivasi kerja tidak berpengaruh terhadap produktivitas kerja pada PT. Sinar Anugerah Gemilang. Variabel lingkungan kerja diperoleh t hitung sebesar 3,688 yang berarti lingkungan kerja berpengaruh terhadap produktivitas kerja pada PT. Sinar Anugerah Gemilang. Variabel pengalaman kerja diperoleh t hitung sebesar 5,885 yang berarti pengalaman kerja berpengaruh terhadap produktivitas kerja PT. Sinar Anugerah Gemilang 

File :
1. HALAMAN PERNYATAAN ORSINALITAS.pdf
2. HALAMAN PENGESAHAN.pdf
11. LAMPIRAN.pdf
3. LEMBAR PERSETUJUAN PUBLIKASI KARYA ILMIAH.pdf
4. HALAMAN JUDUL.pdf
5. BAB I.pdf
6. BAB II.pdf
7. BAB III.pdf
8. BAB IV.pdf
9. BAB V.pdf
10. DAFTAR PUSTAKA.pdf