Abstract :
Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui Pengaruh Disiplin Kerja, Lingkungan
Kerja Dan Komunikasi Interpersonal terhadap Kinerja Pegawai Kantor
Kecamatan Cerme.Sampel menggunakan metode total sampling yaitu dengan
memilih seluruh Pegawai Kantor Kecamatan Cerme sebagai responden.Teknik
analisis data menggunakan regresi linear berganda. Hasil analisis regresi linear
berganda Disiplin Kerja, Lingkungan Kerja Dan Komunikasi Interpersonal
mempunyai pengaruh yang Kinerja Pegawai Kantor Kecamatan Cerme