Pelaksanaan program keselamatan dan kesehatan kerja (K3) dalam meningkatkan produktivitas kerja karyawan di PT.Multi sarana agro mandiri (MSAM)
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Islam Kalimantan M A B Banjarmasin
Author
Masria, Norma
Subject
Z665 Library Science. Information Science
Datestamp
2022-08-15 02:14:20
Abstract :
Permasalahan di negara Indonesia adalah rendahnya produktivitas kerja karyawan. Berbagai faktor dapat mempengaruhi rendahnya produktivitas kerja karyawan yaitu disiplin kerja, sikap mental, kemampuan dan kecakapan, motivasi, minat, etos kerja, usia, teknologi, kepemimpinan, iklim kerja, pendidikan dan latihan. Oleh sebab itu perlu mengetahui bagaimana pelaksanaan program K3 pada PT.MULTI SARANA AGRO MANDIRI dalam meningkatkan produktivitas karyawan dan bagaimana pelaksanaan program K3 yang sebaiknya dilaksanakan di PT. MULTI SARANA AGRO MANDIRI, agar produktivitas kerja karyawaan meningkat. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, wawancara dan dokumentasi. Penelitian ini adalah penelitian yang bersifat deskriptif non partisipatif dimana data yang diperoleh merupakan data kualitatif. Setelah data terkumpul maka tahap selanjutnya adalah menganalisis data model interaktif yaitu; reduksi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan. Penerapan Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja telah dilakukan di PT. Multi Sarana Agro Mandiri melalui kegiatan seperti: pelatihan, penyululuhan, penggunaan alat pelindung diri, papan peringatan/rambu-rambu kecelakaan kerja, sanksi dan penghargaan berupa sertifikat dan tunjangan tambahan. Keselamatan dan Kesehatan Kerja diperusahaan PT. Multi Sarana Agro Mandiri telah bertanggung jawab atas segala keamanan untuk kenyamanan karyawan, salah satunya memberikan pelayanan berupa pengobatan BPJS. The problem in Indonesia is the low productivity of employees. Various factors can affect the low work productivity of employees, namely work discipline, mental attitude, abilities and skills, motivation, interests, work ethic, age, technology, leadership, work climate, education and training. Therefore it is necessary to know how the implementation of the K3 program at PT. Multi Sarana Agro Mandiri in increasing employee productivity and how the implementation of the K3 program should be implemented at PT. Multi Sarana Agro Mandiri, so that employee work productivity increases. Data collection techniques used are observation, interviews and documentation. This research is a non-participatory descriptive research where the data obtained are qualitative data. After the data is collected, the next step is to analyze the interactive model data, namely; data reduction, data presentation and conclusion drawing. Implementation of Occupational Health and Safety Management has been carried out at PT. Multi Sarana Agro Mandiri through activities such as: training, counseling, use of personal protective equipment, warning boards/signs of work accidents, sanctions and awards in the form of certificates and additional benefits. Occupational Health and Safety in the company PT. Multi Sarana Agro Mandiri has been responsible for all security for the convenience of employees, one of which is providing services in the form of BPJS treatment.
Permasalahan di negara Indonesia adalah rendahnya produktivitas kerja karyawan. Berbagai faktor dapat mempengaruhi rendahnya produktivitas kerja karyawan yaitu disiplin kerja, sikap mental, kemampuan dan kecakapan, motivasi, minat, etos kerja, usia, teknologi, kepemimpinan, iklim kerja, pendidikan dan latihan. Oleh sebab itu perlu mengetahui bagaimana pelaksanaan program K3 pada PT.MULTI SARANA AGRO MANDIRI dalam meningkatkan produktivitas karyawan dan bagaimana pelaksanaan program K3 yang sebaiknya dilaksanakan di PT. MULTI SARANA AGRO MANDIRI, agar produktivitas kerja karyawaan meningkat. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, wawancara dan dokumentasi. Penelitian ini adalah penelitian yang bersifat deskriptif non partisipatif dimana data yang diperoleh merupakan data kualitatif. Setelah data terkumpul maka tahap selanjutnya adalah menganalisis data model interaktif yaitu; reduksi data, penyajian data dan penarikan kesimpulan. Penerapan Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja telah dilakukan di PT. Multi Sarana Agro Mandiri melalui kegiatan seperti: pelatihan, penyululuhan, penggunaan alat pelindung diri, papan peringatan/rambu-rambu kecelakaan kerja, sanksi dan penghargaan berupa sertifikat dan tunjangan tambahan. Keselamatan dan Kesehatan Kerja diperusahaan PT. Multi Sarana Agro Mandiri telah bertanggung jawab atas segala keamanan untuk kenyamanan karyawan, salah satunya memberikan pelayanan berupa pengobatan BPJS. The problem in Indonesia is the low productivity of employees. Various factors can affect the low work productivity of employees, namely work discipline, mental attitude, abilities and skills, motivation, interests, work ethic, age, technology, leadership, work climate, education and training. Therefore it is necessary to know how the implementation of the K3 program at PT. Multi Sarana Agro Mandiri in increasing employee productivity and how the implementation of the K3 program should be implemented at PT. Multi Sarana Agro Mandiri, so that employee work productivity increases. Data collection techniques used are observation, interviews and documentation. This research is a non-participatory descriptive research where the data obtained are qualitative data. After the data is collected, the next step is to analyze the interactive model data, namely; data reduction, data presentation and conclusion drawing. Implementation of Occupational Health and Safety Management has been carried out at PT. Multi Sarana Agro Mandiri through activities such as: training, counseling, use of personal protective equipment, warning boards/signs of work accidents, sanctions and awards in the form of certificates and additional benefits. Occupational Health and Safety in the company PT. Multi Sarana Agro Mandiri has been responsible for all security for the convenience of employees, one of which is providing services in the form of BPJS treatment.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
