PENGARUH BUDAYA FLEXI TIME TERHADAP TINGKAT KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT PLN (PERSERO) UNIT INDUK WILAYAH KALIMANTAN SELATAN DAN KALIMANTAN TENGAH
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Islam Kalimantan M A B Banjarmasin
Author
Hayati, Bella
Subject
H Social Sciences (General)
Datestamp
2023-04-18 02:39:52
Abstract :
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh budaya flexi time terhadap tingkat kepuasan karyawan pada PT PLN (Persero) Unit Induk Wilayah Kalimantan Selatan dan Kalimantan Tengah. Rancangan penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dan merupakan penelitian survei. Populasi penelitian adalah karyawan pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Wilayah Kalimantan Selatan dan Kalimantan Tengah dan sampel sebesar 31 responden dengan analisis data Uji Korelasi Chi Square dengan bantuan program aplikasi komputer IBM SPSS Statistics 25.Hasil penelitian menunjukkan 1) Flexi Time berpengaruh sebesar 80,2% terhadap tingkat kepuasan kerja karyawan. 2) setiap kenaikan Flexi Time sebesar 1 satuan akan meningkatkan kepuasan kerja sebesar 0.369 satuan. Ini menunjukkan dampak pengaruh flexi time sebesar 0.369 terhadap tingkat kepuasan kerja karyawan.
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh budaya flexi time terhadap tingkat kepuasan karyawan pada PT PLN (Persero) Unit Induk Wilayah Kalimantan Selatan dan Kalimantan Tengah. Rancangan penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dan merupakan penelitian survei. Populasi penelitian adalah karyawan pada PT. PLN (Persero) Unit Induk Wilayah Kalimantan Selatan dan Kalimantan Tengah dan sampel sebesar 31 responden dengan analisis data Uji Korelasi Chi Square dengan bantuan program aplikasi komputer IBM SPSS Statistics 25.Hasil penelitian menunjukkan 1) Flexi Time berpengaruh sebesar 80,2% terhadap tingkat kepuasan kerja karyawan. 2) setiap kenaikan Flexi Time sebesar 1 satuan akan meningkatkan kepuasan kerja sebesar 0.369 satuan. Ini menunjukkan dampak pengaruh flexi time sebesar 0.369 terhadap tingkat kepuasan kerja karyawan.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
