ANALISIS PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN MELALUI PELATIHAN DAN
PENGEMBANGAN PADA PT. BANK NEGARA INDONESIA (PERSERO) TBK CABANG
BANJARBARU
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Islam Kalimantan M A B Banjarmasin
Author
Sapitri, Pebrianti
Subject
HB Economic Theory
Datestamp
2020-09-16 03:59:37
Abstract :
Tujuan dari penelitian ini bermaksud untuk mengetahui dan menganalisisa apakah pelatihan berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan pada Bank BNI Cabang Banjarbaru dan untuk mengetahui veriabel pengembangan karyawan manakah yang paling dominan dalam mempengaruhi kualitas kerja karyawan. Metode yang digunakan adalah kualitatif, dekriftif, pelinelitian di lakukan selama3 (tiga) bulan, selama ini secara keseluruhan upaya peningkatan kinerja karyawan memalui pelatihan dan pengembangan yang dilaksanakan oleh Bank BNI Cabang Banjarbaru memberikan pelatihan berupa (1) Pelatihan Dasar (2) Pelatihan Knowladge (3) Pelatihan Grooming selama ini sudah dilakuakan dengan baik dengan pelatihan ? pelatihan yang diberikan tentu akan beberikan dampak positif dalam peningkatan kinerja dan pengembangan setiap karyawan, karena dalam peningkatan dan pengembangan setiap karyawan setiap tahuannya perlu selalu diasah dan terus dikembangkan dalam setiap pelatihannya. The purpose of this study was to determine and analyze whether thaining has a significand effect on employee productivity at Bank BNI Banjarbaru Branch and to find out which employee development variable are the most deminant in influencing the quality of employee work. The method used is qualitative, descriptive, the research has been in carried out for 3 (three) months, so far as a whole, efforts to improve employee performance through training adn development carried out by Bank BNI Banjarbaru branch provides training in the form of (1) Basic training (2) Knowladge Training (3) Grooming Training has been done well so far with the training provided will certainly have a positive impact in omproving the performance and development of each. Employees, because in the improvement and development of every employee every year it is necessary to always be honed and continuously developed in every training.
Tujuan dari penelitian ini bermaksud untuk mengetahui dan menganalisisa apakah pelatihan berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan pada Bank BNI Cabang Banjarbaru dan untuk mengetahui veriabel pengembangan karyawan manakah yang paling dominan dalam mempengaruhi kualitas kerja karyawan. Metode yang digunakan adalah kualitatif, dekriftif, pelinelitian di lakukan selama3 (tiga) bulan, selama ini secara keseluruhan upaya peningkatan kinerja karyawan memalui pelatihan dan pengembangan yang dilaksanakan oleh Bank BNI Cabang Banjarbaru memberikan pelatihan berupa (1) Pelatihan Dasar (2) Pelatihan Knowladge (3) Pelatihan Grooming selama ini sudah dilakuakan dengan baik dengan pelatihan ? pelatihan yang diberikan tentu akan beberikan dampak positif dalam peningkatan kinerja dan pengembangan setiap karyawan, karena dalam peningkatan dan pengembangan setiap karyawan setiap tahuannya perlu selalu diasah dan terus dikembangkan dalam setiap pelatihannya. The purpose of this study was to determine and analyze whether thaining has a significand effect on employee productivity at Bank BNI Banjarbaru Branch and to find out which employee development variable are the most deminant in influencing the quality of employee work. The method used is qualitative, descriptive, the research has been in carried out for 3 (three) months, so far as a whole, efforts to improve employee performance through training adn development carried out by Bank BNI Banjarbaru branch provides training in the form of (1) Basic training (2) Knowladge Training (3) Grooming Training has been done well so far with the training provided will certainly have a positive impact in omproving the performance and development of each. Employees, because in the improvement and development of every employee every year it is necessary to always be honed and continuously developed in every training.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
