Hubungan Ergonomi Perkantoran Dengan Keluhan PersendianMuskuloskeletal\r\n(Tinjauan pada Pegawai Kantor PT.PLN (PERSERO) ULPA.Yani\r\nKota Banjarmasin Tahun 2023)
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Islam Kalimantan M A B Banjarmasin
Author
Hidayat, Muhammad Khairul
Subject
R Medicine (General)
Datestamp
2026-08-18 00:56:53
Abstract :
Ergonomi adalah ilmu tentang manusia dalam usaha untuk meningkatkan kenyamanan di lingkungankerja serta untuk menyerasikan pekerjaan dan lingkungan terhadap orang atau sebaliknya dengantujuan tercapainya produktifitas dan efisiensi yang setinggi tingginya melalui pemanfaatan manusiaseoptimal-optimalnya melibatkan gerakan berulang dan postur yang canggung sehinggamenyebabkan ketidaknyamanan situasi ergonomis pada gangguan muskuloskeletal. Penelitianini\r\nuntuk menganalisis hubungan Ergonomi Perkantoran Dengan Keluhan Persendian Muskuloskeletal\r\nPada Pegawai Kantor PT.PLN (PERSERO) ULP A.Yani Kota Banjarmasin. Penelitianini\r\nmenggunakan metode observasional analitik dengan pendekatan cross-sectional. Teknikpengambilan sampel menggunakan total sampling dengan jumlah sampel penelitian 33 orang. Uji\r\nanalisis dengan menggunakan aplikasi SPSS dengan metode Spearman. Hasil Penelitian menunjukanmayoritas ergonomi perkantoran mayoritas kategori baik, keluhan Persendian Muskuloskeletal\r\nmayoritas memiliki keluhan tingkat rendah dan berdasarkan hasil uji spearman di dapatkannilai pvalue adalah 0,467 (p>0,05), didapatkan H0 diterima yang artinya tidak terdapat hubunganyangbermakna antara ergonomi perkantoran dengan keluhan persendian Muskuloskeletal Pada Pegawai\r\nKantor PT.PLN (PERSERO) ULP A.Yani Kota Banjarmasin Tahun 2023.\r\n\r\n\r\nErgonomics is the science of humans in an ef ort to increase comfort in the work environment andtoharmonize work and the environment for people or vice versa with the aimof achievinghighproductivity and ef iciency through optimal human utilization which involves repetitive movementsand awkward postures that cause uncomfortable situations. ergonomics in musculoskeletal\r\ndisorders. This study was to analyze the relationship between of ice ergonomics and musculoskeletal\r\njoint complaints in employees at PT PLN (PERSERO) ULP A. Yani Banjarmasin City. This studyused an analytic observational method with a cross-sectional approach. The sampling techniqueused total sampling with a total sample of 33 people. Test the analysis using the SPSS applicationwith the Spearman method. The results of the study indicated that the majority of of ice ergonomicswere in the good category, the majority of Musculoskeletal Joint complaints had lowlevel\r\ncomplaints and based on the results of the Spearman test, the p value was 0.467 (p> 0.05), H0wasaccepted which means that there is no significant relationship between ergonomics offices withmusculoskeletal joint complaints at PT. PLN (PERSERO) ULP A. Yani Office Employees, Banjarmasin City in 2023.
Ergonomi adalah ilmu tentang manusia dalam usaha untuk meningkatkan kenyamanan di lingkungankerja serta untuk menyerasikan pekerjaan dan lingkungan terhadap orang atau sebaliknya dengantujuan tercapainya produktifitas dan efisiensi yang setinggi tingginya melalui pemanfaatan manusiaseoptimal-optimalnya melibatkan gerakan berulang dan postur yang canggung sehinggamenyebabkan ketidaknyamanan situasi ergonomis pada gangguan muskuloskeletal. Penelitianini\r\nuntuk menganalisis hubungan Ergonomi Perkantoran Dengan Keluhan Persendian Muskuloskeletal\r\nPada Pegawai Kantor PT.PLN (PERSERO) ULP A.Yani Kota Banjarmasin. Penelitianini\r\nmenggunakan metode observasional analitik dengan pendekatan cross-sectional. Teknikpengambilan sampel menggunakan total sampling dengan jumlah sampel penelitian 33 orang. Uji\r\nanalisis dengan menggunakan aplikasi SPSS dengan metode Spearman. Hasil Penelitian menunjukanmayoritas ergonomi perkantoran mayoritas kategori baik, keluhan Persendian Muskuloskeletal\r\nmayoritas memiliki keluhan tingkat rendah dan berdasarkan hasil uji spearman di dapatkannilai pvalue adalah 0,467 (p>0,05), didapatkan H0 diterima yang artinya tidak terdapat hubunganyangbermakna antara ergonomi perkantoran dengan keluhan persendian Muskuloskeletal Pada Pegawai\r\nKantor PT.PLN (PERSERO) ULP A.Yani Kota Banjarmasin Tahun 2023.\r\n\r\n\r\nErgonomics is the science of humans in an ef ort to increase comfort in the work environment andtoharmonize work and the environment for people or vice versa with the aimof achievinghighproductivity and ef iciency through optimal human utilization which involves repetitive movementsand awkward postures that cause uncomfortable situations. ergonomics in musculoskeletal\r\ndisorders. This study was to analyze the relationship between of ice ergonomics and musculoskeletal\r\njoint complaints in employees at PT PLN (PERSERO) ULP A. Yani Banjarmasin City. This studyused an analytic observational method with a cross-sectional approach. The sampling techniqueused total sampling with a total sample of 33 people. Test the analysis using the SPSS applicationwith the Spearman method. The results of the study indicated that the majority of of ice ergonomicswere in the good category, the majority of Musculoskeletal Joint complaints had lowlevel\r\ncomplaints and based on the results of the Spearman test, the p value was 0.467 (p> 0.05), H0wasaccepted which means that there is no significant relationship between ergonomics offices withmusculoskeletal joint complaints at PT. PLN (PERSERO) ULP A. Yani Office Employees, Banjarmasin City in 2023.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
