ANALISIS KETERAMPILAN KERJA DALAM MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KERJA PADA CV. KAOS BAGOES BANJARBARU
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Islam Kalimantan M A B Banjarmasin
Author
Al-karimi, Abdul Wafa
Subject
H Social Sciences (General)
Datestamp
2021-09-10 01:55:20
Abstract :
Tujuan penelitian ini adalah : (1) untuk mengetahui keterampilan kerja yang dimiliki dalam meningkatkan produktivitas kerja pada CV. Kaos Bagoes Banjarbaru, (2) untuk mengetahui keterampilan kerja yang seharusnya dimiliki dalam meningkatkan produktivitas kerja pada CV. Kaos Bagoes Banjarbaru. Rancangan pada penelitian ini menggunakan penelitian metode kualitatif deskriptif. Teknik pengumpulan data yang digunakan wawancara,observasi, dokumentasi dan menyebarkan kuesioner. Populasi penelitian karyawan CV. Kaos Bagoes Banjarbaru ialah 28 responden. Adapun analisis data menggunakan statiska sederhana dengan tabel frekuensi. Hasil penelitian menunjukan : (1) Keterampilan kerja yang dimiliki oleh karyawan CV. Kaos Bagoes dalam meningkatkan produktivitas kerjanya sudah cukup baik. Dimana perusahaan sudah menetapkan standar kualitas dari para karyawannya agar dapat bersaing dengan perusahaan lain. (2) Keterampilan kerja yang seharusnya dimiliki untuk meningkatkan produktivitas kerja ialah kemampuan ataupun skill yang berguna bagi perusahaan agar dapat mencapai tujuan , bisa berupa keterampilan kerja yang diperoleh dari pengalaman kerja. Tidak lupa bagi perusahaan untuk memberikan penghargaan untuk kehadiran serta kedisiplinannya. The aims of this study are: (1) to determine the work skills possessed in increasing work productivity at CV. Kaos Bagoes Banjarbaru, (2) to find out the work skills that should be possessed in increasing work productivity at CV. Kaos Bagoes Banjarbaru. The design in this study used a descriptive qualitative research method. Data collection techniques used were interviews, observations, documentation and distributing questionnaires. The research population of employees CV. Kaos Bagoes Banjarbaru is 28 respondents. The data analysis uses simple statistics with a frequency table. The results showed: (1) The work skills possessed by employees of CV. Kaos Bagoes in increasing work productivity is quite good. Where the company has set quality standards forits employees in order to compete with other companies. (2) Work skills that should be possessed to increase work productivity are abilities or skills that are useful for companies to achieve organizational goals, can be in the form of work skills gained from work experience. not forgetting for companies to give awards for their presence and discipline.
Tujuan penelitian ini adalah : (1) untuk mengetahui keterampilan kerja yang dimiliki dalam meningkatkan produktivitas kerja pada CV. Kaos Bagoes Banjarbaru, (2) untuk mengetahui keterampilan kerja yang seharusnya dimiliki dalam meningkatkan produktivitas kerja pada CV. Kaos Bagoes Banjarbaru. Rancangan pada penelitian ini menggunakan penelitian metode kualitatif deskriptif. Teknik pengumpulan data yang digunakan wawancara,observasi, dokumentasi dan menyebarkan kuesioner. Populasi penelitian karyawan CV. Kaos Bagoes Banjarbaru ialah 28 responden. Adapun analisis data menggunakan statiska sederhana dengan tabel frekuensi. Hasil penelitian menunjukan : (1) Keterampilan kerja yang dimiliki oleh karyawan CV. Kaos Bagoes dalam meningkatkan produktivitas kerjanya sudah cukup baik. Dimana perusahaan sudah menetapkan standar kualitas dari para karyawannya agar dapat bersaing dengan perusahaan lain. (2) Keterampilan kerja yang seharusnya dimiliki untuk meningkatkan produktivitas kerja ialah kemampuan ataupun skill yang berguna bagi perusahaan agar dapat mencapai tujuan , bisa berupa keterampilan kerja yang diperoleh dari pengalaman kerja. Tidak lupa bagi perusahaan untuk memberikan penghargaan untuk kehadiran serta kedisiplinannya. The aims of this study are: (1) to determine the work skills possessed in increasing work productivity at CV. Kaos Bagoes Banjarbaru, (2) to find out the work skills that should be possessed in increasing work productivity at CV. Kaos Bagoes Banjarbaru. The design in this study used a descriptive qualitative research method. Data collection techniques used were interviews, observations, documentation and distributing questionnaires. The research population of employees CV. Kaos Bagoes Banjarbaru is 28 respondents. The data analysis uses simple statistics with a frequency table. The results showed: (1) The work skills possessed by employees of CV. Kaos Bagoes in increasing work productivity is quite good. Where the company has set quality standards forits employees in order to compete with other companies. (2) Work skills that should be possessed to increase work productivity are abilities or skills that are useful for companies to achieve organizational goals, can be in the form of work skills gained from work experience. not forgetting for companies to give awards for their presence and discipline.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
