ANALISIS PEMBERIAN MOTIVASI UNTUK MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. CITRA PERKASA
BANJARMASIN
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Islam Kalimantan M A B Banjarmasin
Author
Mariyani, Rika
Subject
H Social Sciences (General)
Datestamp
2022-01-13 03:09:43
Abstract :
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui: 1) Bagaimana produktivitas kerja karyawan pada PT. Citra Perkasa Banjarmasin. Dan 2) Bagaimana produktivitas kerja karyawan dengan adanya pemberian motivasi pada PT. Citra Perkasa Banjarmasin. PT. Citra Perkasa Banjarmasin adalah nama perusahaan yang bergerak dalam bidang penjualan susu dan produk nestle lainnya, untuk wilayah Kalimantan Selatan maupun Tengah serta yang menjadi obyek dalam penelitian ini Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian pendekatan kualitatif. yaitu metode penelitian yang digunakan untuk meneliti pada kondisi obyek yang alamiah dimana peneliti adalah sebagai instrumen kunci. Hasil dari penelitian ini adalah Terjadi penurunan volume penjualan pada PT. Citra Perkasa Banjarmasin yang disebabkan karena tidak adanya motivasi yang diberikan perusahaan pada karyawan sehingga menyebabkan menurunnya produktivitas kerja. Dan Rendahnya motivasi dari pihak manajemen perusahaan membuat jenuh karyawan, sehingga tingkat perpindahan atau keluar masuk pada perusahaan ini relatif tinggi. Hendaknya Hendaknya manajemen PT. Citra Perkasa Banjarmasin memberikan motivasi terhadap karyawannya baik berupa motivasi yang bersifat material ataupun non material, misalnya gaji yang layak, bonus, tunjangan, asuransi, promosi jabatan, persamaan hak dan kewajiban.
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui: 1) Bagaimana produktivitas kerja karyawan pada PT. Citra Perkasa Banjarmasin. Dan 2) Bagaimana produktivitas kerja karyawan dengan adanya pemberian motivasi pada PT. Citra Perkasa Banjarmasin. PT. Citra Perkasa Banjarmasin adalah nama perusahaan yang bergerak dalam bidang penjualan susu dan produk nestle lainnya, untuk wilayah Kalimantan Selatan maupun Tengah serta yang menjadi obyek dalam penelitian ini Metode penelitian yang digunakan adalah penelitian pendekatan kualitatif. yaitu metode penelitian yang digunakan untuk meneliti pada kondisi obyek yang alamiah dimana peneliti adalah sebagai instrumen kunci. Hasil dari penelitian ini adalah Terjadi penurunan volume penjualan pada PT. Citra Perkasa Banjarmasin yang disebabkan karena tidak adanya motivasi yang diberikan perusahaan pada karyawan sehingga menyebabkan menurunnya produktivitas kerja. Dan Rendahnya motivasi dari pihak manajemen perusahaan membuat jenuh karyawan, sehingga tingkat perpindahan atau keluar masuk pada perusahaan ini relatif tinggi. Hendaknya Hendaknya manajemen PT. Citra Perkasa Banjarmasin memberikan motivasi terhadap karyawannya baik berupa motivasi yang bersifat material ataupun non material, misalnya gaji yang layak, bonus, tunjangan, asuransi, promosi jabatan, persamaan hak dan kewajiban.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
