Proses Kerja Kegiatan Sebagai Talent Management Intern pada PT ISS Indonesia
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Pembangunan Jaya Tangerang
Author
Putri, Hana Rizky Harimansyah
Subject
Z665 Library Science. Information Science
Datestamp
2022-12-05 04:20:53
Abstract :
Kerja profesi (KP) yang dapat dikenal sebagai program magang merupakan kegiatan yang memiliki tujuan untuk mempersiapkan mahasiswa sebagai tenaga kerja yang siap untuk masuk ke dalam dunia kerja. Kegiatan ini akan memberikan gambaran secara langsung mengenai pekerjaan sehingga teori yang telah dipelajari oleh mahasiswa dapat diintegrasi dan diaplikasikan. Universitas Pembangunan Jaya menetapkan program Kerja Profesi sebagai salah satu syarat kelulusan demi mendukung tujuan tersebut. Oleh karena itu, praktikan mendapatkan kesempatan untuk menjalani program kerja profesi pada PT ISS Indonesia dalam Departemen Talent Management & Learning Development (TMLD) sebagai Talent Management Intern sesuai dengan bidang konsentrasi yang praktikan tekuni yaitu Manajemen Sumber Daya Manusia. Saat pelaksanaan kerja profesi, praktikan mendapatkan tanggung jawab dalam proses Business Process, SOP dan Policy, rekrutmen dan seleksi program Global & Indonesia Management Trainee, serta program internship dan research perusahaan. Selama bertugas, praktikan mendapatkan pengetahuan mengenai proses rekrutmen, penyusunan program dan kebijakan, performance management, dan succession planning.
Kerja profesi (KP) yang dapat dikenal sebagai program magang merupakan kegiatan yang memiliki tujuan untuk mempersiapkan mahasiswa sebagai tenaga kerja yang siap untuk masuk ke dalam dunia kerja. Kegiatan ini akan memberikan gambaran secara langsung mengenai pekerjaan sehingga teori yang telah dipelajari oleh mahasiswa dapat diintegrasi dan diaplikasikan. Universitas Pembangunan Jaya menetapkan program Kerja Profesi sebagai salah satu syarat kelulusan demi mendukung tujuan tersebut. Oleh karena itu, praktikan mendapatkan kesempatan untuk menjalani program kerja profesi pada PT ISS Indonesia dalam Departemen Talent Management & Learning Development (TMLD) sebagai Talent Management Intern sesuai dengan bidang konsentrasi yang praktikan tekuni yaitu Manajemen Sumber Daya Manusia. Saat pelaksanaan kerja profesi, praktikan mendapatkan tanggung jawab dalam proses Business Process, SOP dan Policy, rekrutmen dan seleksi program Global & Indonesia Management Trainee, serta program internship dan research perusahaan. Selama bertugas, praktikan mendapatkan pengetahuan mengenai proses rekrutmen, penyusunan program dan kebijakan, performance management, dan succession planning.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
