Analisis Produktivitas Tenaga Kerja pada
Proyek Gedung Mitra10, Bintaro
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Pembangunan Jaya Tangerang
Author
Dewantoro, Ibnu Naufal
Subject
TA Engineering (General). Civil engineering (General)
Datestamp
2023-07-18 04:20:55
Abstract :
Pada bidang konstruksi, produktivitas tenaga kerja merupakan salah satu faktor penentu keberhasilan sebuah proyek pembangunan. Dalam mengukur tingkat produktivitas tenaga kerja diperlukan metode LUR (Labor Utilitation Rate) masing- masing pekerja guna meneliti seberapa besar tingkat efektivitas pekerja dalam bekerja. Besar kecilnya nilai prodiktivitas tenaga kerja dapat di sebabkan oleh beberapa vaktor yang meliputi usia, pengalaman kerja, tingkat pendidikan, kesesuaian upah, kondisi lapangan dan sarana alat bantu, kesehatan pekerja, hubungan antar pekerja dan manajerial. Tujuan dari penelitian ini adalah mengetahui apakah faktor variabel bebas mempengaruhi nilai produktivitas tenaga kerja pada proyek pembangunan gedung Mitra10, mengetahui variabel yang dominan serta mengetahui tingkat produktivitas tenaga kerja pada proyek pembangunan gedung Mitra10. Untuk mendapatkan data-data penunjang penelitian ini, dilakukan beberapa metode di lapangan yaitu dengan cara observasi, wawancara serta kuesioner yang di lakukan pada responden tenaga kerja. Dari analisis data yang di lakukan, dapat di ketahui variabel bebas secara bersama-sama tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap produktivitas tenaga kerja dan Secara parsial variabel bebas memiliki pengaruh yang signifikan terhadap variabel terikat. Selain itu variabel hubungan antar pekerja memiliki pengaruh yang dominan terhadap produktivitas dengan nilai beta tertinggi sebesar 0.335 serta nilai rata-rata produktivitas tenaga kerja pada proyek pembangunan gedung Mitra10 sebesar 94,127% ; dimana lebih besar dari 75% yang berarti para pekerja masuk ke katagori produktif.
Pada bidang konstruksi, produktivitas tenaga kerja merupakan salah satu faktor penentu keberhasilan sebuah proyek pembangunan. Dalam mengukur tingkat produktivitas tenaga kerja diperlukan metode LUR (Labor Utilitation Rate) masing- masing pekerja guna meneliti seberapa besar tingkat efektivitas pekerja dalam bekerja. Besar kecilnya nilai prodiktivitas tenaga kerja dapat di sebabkan oleh beberapa vaktor yang meliputi usia, pengalaman kerja, tingkat pendidikan, kesesuaian upah, kondisi lapangan dan sarana alat bantu, kesehatan pekerja, hubungan antar pekerja dan manajerial. Tujuan dari penelitian ini adalah mengetahui apakah faktor variabel bebas mempengaruhi nilai produktivitas tenaga kerja pada proyek pembangunan gedung Mitra10, mengetahui variabel yang dominan serta mengetahui tingkat produktivitas tenaga kerja pada proyek pembangunan gedung Mitra10. Untuk mendapatkan data-data penunjang penelitian ini, dilakukan beberapa metode di lapangan yaitu dengan cara observasi, wawancara serta kuesioner yang di lakukan pada responden tenaga kerja. Dari analisis data yang di lakukan, dapat di ketahui variabel bebas secara bersama-sama tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap produktivitas tenaga kerja dan Secara parsial variabel bebas memiliki pengaruh yang signifikan terhadap variabel terikat. Selain itu variabel hubungan antar pekerja memiliki pengaruh yang dominan terhadap produktivitas dengan nilai beta tertinggi sebesar 0.335 serta nilai rata-rata produktivitas tenaga kerja pada proyek pembangunan gedung Mitra10 sebesar 94,127% ; dimana lebih besar dari 75% yang berarti para pekerja masuk ke katagori produktif.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
