Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh job description (X1) dan standard operating procedure (X2) terhadap produktivitas kerja (Y). Unit analisis dalam pnelitian adalah karyawan sebanyak 500 orang. Sampel diambil dengan menggunakan metode proposip sampling. Analisis data penelitian ini menggunakan alat Statistic Product and Service Solutions (SPSS) versi 25. Berdasarkan hasil analisa data dengan menggunakan uji t diketahui bahwa secara parsial job description dan standard operating procedure berpengaruh signifikan dan positif terhadap produktivitas kerja. Sedangkan berdasarkan hasil analisis data dengan menggunakan uji F diketahui bahwa secara silmultan job description dan standard operatinng procedure berpengaruh signifikan dan positif terhadap produktivitas kerja.