Abstract :
Penelitianinibertujuanuntukmenelitipengaruhkepercayaan, implementasiperaturanperundang-undanganpenyusunandankulturorganisasionalterhadappengelolaankeuangandaerah.Penelitianinimenggunakan data primer darijawabanrespondenterhadappertanyaan yang berkaitandenganpenggunaanpengaturansistemanggaranterhadapkinerjamanajerialpemerintahdaerah di Pati.Analisisinididasarkanpada data dari56respondenmelaluikuesionerpenelitian.Tekhnikpemilihansampelmenggunakanpurposive sampling.Metodeanalisis yang digunakandalampenelitianiniadalahujivalidasi, ujireabilitas, ujiasumsiklasik, ujianalisis linier berganda, uji t danuji f. Hasilinidapatdisimpulkanbahwakepercayaan, implementasiperaturanperundang-undanganpenyusunandankulturorganisasionalterhadappengelolaankeuangandaerahberpengaruhpositif.