Abstract :
ANALISIS SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP PENGGAJIAN PADA
LEMBAGA PENYIARAN PUBLIK (LPP) TVRI JAWA TIMUR
Oleh :
Abstraksi
Penelitian ini merupakan studi kasus pada LPP TVRI Jawa Timur dengan ?Analisis
Sistem Pengendalian Internal Terhadap Penggajian pada LPP TVRI Jawa Timur?. Tujuan
penelitian ini untuk mengetahui dan menilai sistem pengendalian internal terhadap penggajian
pada LPP TVRI Jawa Timur sudah sesuai prinsip pengendalian intern pemerintah yang baik.
Serta menganalisis sistem pengendalian intern yang ada pada LPP TVRI Jawa Timur yang
kemungkinan adanya kelemahan ? kelemahan terhadap pelaksanaan sistem penggajian, serta
memberikan saran untuk membantu atas permasalahan yang ada.
Dalam penelitian ini, penulis menggunakan jenis penelitian deskriptif, yaitu peneliti yang
memberikan gambaran tentang kejadian ? kejadian yang berkaitan dengan sistem pengendalian
intern terhadap penggajian. Analisis yang digunakan untuk mengetahui apakah sistem
pengendalian intern terhadap penggajian pada LPP TVRI Jawa Timur sudah sesuai dengan
prinsip pengendalian intern yang baik, yaitu struktur organisasi yang memisahkan tanggung
jawab fungsional secara tegas, sistem dan prosedur penggajian, praktek yang sehat dalam
melaksanakan tugas dan fungsi setiap unit organisasi, karyawan yang mutunya sesuai dengan
tanggung jawabnya.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa sistem pengendalian intern terhadap penggajian
dalam struktur organisasi sudah layak, sistem dan prosedur penggajian yang dilaksanakan sudah
baik, serta dilaksanakan karyawan yang mutunya sesuai dengan tanggung jawabnya.
Berdasarkan kesimpulan di atas, maka penulis menyarankan meningkatkan pengawasan intern
terhadap aktivitas operasional, agar tidak menyimpang dari peraturan yang telah ditetapkan
perusahaan, lebih meningkatkan praktek yang sehat serta meningkatkan kualitas karyawan
Kata kunci : Analisis,sistem,penggajian