Pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Budaya Sekolah Dengan Mediasi Komitmen Kerja Terhadap Kinerja Tutor Paud Di Kabupaten Blora
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Muria Kudus
Author
Jumini, Jumini
Subject
Motivasi
Datestamp
2012-12-19 06:16:32
Abstract :
Jumini, Program Studi Manajemen Pascasarjana S-2 Universitas Muria Kudus, 2012, Pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Budaya Sekolah Dengan Mediasi Komitmen Kerja Terhadap Kinerja Tutor Paud Di Kabupaten Blora. Ketua Pembimbing: DR. Drs. Sukirman, S.Pd, SH, MM., Anggota Pembimbing: Drs. H. Chanafi Ibrahim, MM. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis bagaimana pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Budaya Sekolah terhadap Komitmen Kerja Tutor PAUD Di Kabupaten Blora, serta menganalisis pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Budaya Sekolah terhadap kinerja Kinerja Tutor Paud Di Kabupaten Blora dengan mediasi Komitmen Kerja. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel Motivasi dilihat dari Motiv, Harapan, Insentif. Variabel Disiplin dilihat dari Disiplin pada jam kehadiran dikantor, Disiplin pada jam pulang kantor, Tingkat Penyelesaian pekerjaan, Ketaatan pada peraturan kerja dan Ketaatan pada pakaian dinas dan atribut. Budaya Sekolah dilihat dari Toleransi, Hubungan kerja dan Keterlibatan pegawai, Komitmen Kerja dilihat dari Komitmen dipengaruhi oleh karakteristik pribadi tutor, Komitmen dipengaruhi oleh karakteristik pekerjaan dan Komitmen dipengaruhi oleh pengalaman kerja Sedangkan kinerja Pembuatan Prota dan Promes, Pembuatan Silabus. RPP, Pelaksanaan Proses Pembelajaran dan Penilaian Hasil Pembelajaranan.
Jumini, Program Studi Manajemen Pascasarjana S-2 Universitas Muria Kudus, 2012, Pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Budaya Sekolah Dengan Mediasi Komitmen Kerja Terhadap Kinerja Tutor Paud Di Kabupaten Blora. Ketua Pembimbing: DR. Drs. Sukirman, S.Pd, SH, MM., Anggota Pembimbing: Drs. H. Chanafi Ibrahim, MM. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis bagaimana pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Budaya Sekolah terhadap Komitmen Kerja Tutor PAUD Di Kabupaten Blora, serta menganalisis pengaruh Motivasi, Disiplin Dan Budaya Sekolah terhadap kinerja Kinerja Tutor Paud Di Kabupaten Blora dengan mediasi Komitmen Kerja. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel Motivasi dilihat dari Motiv, Harapan, Insentif. Variabel Disiplin dilihat dari Disiplin pada jam kehadiran dikantor, Disiplin pada jam pulang kantor, Tingkat Penyelesaian pekerjaan, Ketaatan pada peraturan kerja dan Ketaatan pada pakaian dinas dan atribut. Budaya Sekolah dilihat dari Toleransi, Hubungan kerja dan Keterlibatan pegawai, Komitmen Kerja dilihat dari Komitmen dipengaruhi oleh karakteristik pribadi tutor, Komitmen dipengaruhi oleh karakteristik pekerjaan dan Komitmen dipengaruhi oleh pengalaman kerja Sedangkan kinerja Pembuatan Prota dan Promes, Pembuatan Silabus. RPP, Pelaksanaan Proses Pembelajaran dan Penilaian Hasil Pembelajaranan.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
