Abstract :
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh tuntutan auditor untuk memiliki
pengetahuan yang luas khususnya dibidang auditing agar auditor dapat
menghasilkan produk audit yang dapat diandalkan pemakai, serta adanya
persaingan dari berbagai faktor yang menyebabkan auditor harus
mempertahankan kedudukannya terhadap organisasi. Tujuan dilakukannya
penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh struktur audit dan
profesionalisme terhadap kinerja auditor dengan komitmen organisasi sebagai
variabel pemoderasi.
Populasi dari penelitian ini merupakan auditor yang bekerja pada KAP di
Kota Semarang yang terdaftar pada Institut Akuntan Publik Indonesia (IAPI) pada
Februari 2018. Metode sampel yang digunakan menggunakan metode
Convenience Sampling. Sampel dalam penelitian ini meliputi 13 KAP dengan
jumlah 66 responden. Analisis Data menggunakan model regresi
moderasi/Moderated Regression Analycis (MRA) dengan bantuan program SPSS
16.0.
Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel struktur audit
berpengaruh negatif signifikan terhadap kinerja auditor, profesionalisme
berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja auditor, komitmen organisasi
berpengaruh negatif tidak signifikan terhadap kinerja auditor sehingga komitmen
organisasi tidak dapat memoderasi hubungan struktur audit serta hubungan
profesionalisme terhadap kinerja auditor.