PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT, KOMUNIKASI DAN STRES KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PT BATANGHARI TEMBESI JAMBI
Total View This Week0

Institusion

Universitas Bung Hatta

Author

Ryan, Ansori
Ice, Kamela
-, -
-, -

Subject

HB Economic Theory 

Datestamp

2023-03-06 01:05:49 

Abstract :
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh bukti empiris pengaruh work family conflict, komunikasi dan stres kerja terhadap prestasi kerja karyawan pada karyawan bagian produksi PT Batanghari Tembesi Jambi. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai PT Batanghari Tembesi Jambi khususnya pada bagian produksi yaitu berjumlah 173 orang. Teknik pengambilan sampel adalah purposive sampling. Penelitian ini menggunakan metode analisis linear berganda. Data diolah dengan menggunakan bantuan program SPSS. Hasil analisis menunjukkan bahwa work family conflict berpengaruh negatif terhadap prestasi kerja dan komunikasi berpengaruh positif terhadap prestasi kerja sedangkan stress kerja tidak berpengaruh terhadap prestasi kerja. Kata Kunci: Work Family Conflict, Komunikasi, Stres Kerja, Prestasi Kerja 

File :
File 1.pdf
file 2.pdf
file 3 full text.pdf