PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, KETERAMPILAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI (di Kementrian Lingkungan Hidup dan Kehutanan)
Total View This Week0

Institusion

Universitas Satya Negara Indonesia

Author

Rada, Ludgerius

Subject

Financial Management 

Datestamp

2022-11-23 03:33:30 

Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kemampuan kerja, ketrampilan kerja, kompensasi secara parsial dan simultan terhadap prestasi kerja. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif. Teknik analisis data dalam penelitian ini adalah uji instrumen (uji validitas dan reliabilitas) dan analisis regresi linier berganda dengan bantuan pengolahan data menggunakan software SPSS versi 23. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel kemampuan kerja (X1), keterampilan kerja (X2) dan kompensasi (X3) secara simultan berpengaruh terhadap prestasi kerja (Y). Pada variabel Kemampuan kerja (X1) secara parsial berpengaruh terhadap prestasi kerja. Pada variabel keterampilan kerja (X2) secara parsial berpengaruh terhadap prestasi kerja. Pada variabel kompensasi (X3) secara parsial berpengaruh terhadap prestasi kerja. 

File :
abstrak.pdf
bab 1.pdf