PENGARUH STRES KERJA, MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT.BENTANG PERSADA INTERNUSA
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Satya Negara Indonesia
Author
Handayani, Vina Wulan
Subject
Financial Management
Datestamp
2022-11-29 10:51:40
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja, morivsi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT.Bentang Persada Internusa. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh signifikan dari stres kerja (X1), motivasi kerja (X2) dan disiplin kerja (X3) terhadap kinerja karyawan (Y) PT.Bentang Persada Internusa. Metodologi penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dimana pengumpulan data yang dilakukan menggunakan kuesioner/angket. Data yang dikumpulkan diolah dengan pendekatan asosiatif dan analisis yang digunakan analisis regresi. Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja, morivsi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT.Bentang Persada Internusa. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh signifikan dari stres kerja (X1), motivasi kerja (X2) dan disiplin kerja (X3) terhadap kinerja karyawan (Y) PT.Bentang Persada Internusa. Metodologi penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dimana pengumpulan data yang dilakukan menggunakan kuesioner/angket. Data yang dikumpulkan diolah dengan pendekatan asosiatif dan analisis yang digunakan analisis regresi. Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
