PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL, MOTIVASI, DAN DISIPLIN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA MATAHARI
DEPARTMENTSTORE LIPPO KEMANG
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Satya Negara Indonesia
Author
Kurniasih, Kurniasih
Subject
Financial Management
Datestamp
2022-12-14 09:12:59
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan Kecerdasan Emosional, Motivasi, dan Disiplin terhadap Kinerja Karyawan pada Matahari Department Store Lippo Kemang. Penelitian ini dilakukan melalui pengisian kuesioner oleh karyawan pada Matahari Department Store Lippo Kemang, sampel diambil sebanyak 70 responden. Untuk metode analisis data menggunakan regresi linear berganda. Hasil penelitian ini mengindikasikan bahwa secara parsial Motivasi tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap Kinerja Karyawan yang ditandai oleh hasil Uji T dengan Thitung 0,671 dan hasil signifikan 0,504, tetapi Kecerdasan Emosional dan Disiplin berpengaruh dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan yang ditandai oleh hasil Uji T dengan Thitung Kecerdasan Emosional 2,247 dan hasil signifikan 0,028, dan hasil Uji T dengan Thitung Disiplin 2,251 dan hasil signifikan 0,028. Secara simultan Kecerdasan Emosional, Motivasi, dan Disiplin berpengaruh dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan yang ditandai oleh hasil Uji F dengan Fhitung 10,135 dan hasil signifikan 0,000.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan Kecerdasan Emosional, Motivasi, dan Disiplin terhadap Kinerja Karyawan pada Matahari Department Store Lippo Kemang. Penelitian ini dilakukan melalui pengisian kuesioner oleh karyawan pada Matahari Department Store Lippo Kemang, sampel diambil sebanyak 70 responden. Untuk metode analisis data menggunakan regresi linear berganda. Hasil penelitian ini mengindikasikan bahwa secara parsial Motivasi tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap Kinerja Karyawan yang ditandai oleh hasil Uji T dengan Thitung 0,671 dan hasil signifikan 0,504, tetapi Kecerdasan Emosional dan Disiplin berpengaruh dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan yang ditandai oleh hasil Uji T dengan Thitung Kecerdasan Emosional 2,247 dan hasil signifikan 0,028, dan hasil Uji T dengan Thitung Disiplin 2,251 dan hasil signifikan 0,028. Secara simultan Kecerdasan Emosional, Motivasi, dan Disiplin berpengaruh dan signifikan terhadap Kinerja Karyawan yang ditandai oleh hasil Uji F dengan Fhitung 10,135 dan hasil signifikan 0,000.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
