Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kepemimpinan,
Komunikasi, dan Kompetensi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan SMK
Muhammadiyah 4 Jakarta. Hasil penelitian yang diperoleh bahwa simultan
Kepemimpinan, Komunikasi, dan Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan SMK Muhammadiyah 4, dan secara parsial Kepemimpinan, Komunikasi berpengaruh positif dan signifikan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan SMK Muhammadiyah 4. Sedangkan Kompetensi tidak berpengaruh signifikan Terhadap Kepuasan Kerja SMK Muhammadiyah 4. Sekolahan harus memberikan perhatian kepada Kepemimpinan, Komunikasi, dan Kompetensi yang akan meningkatkan Kepuasan Kerja Karyawan SMK Muhammadiyah 4 Jakarta.