Sistem Informasi Manajemen Kepegawaian (Studi Kasus : Universitas Satya Negara Indonesia)
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Satya Negara Indonesia
Author
SETIAWAN, AGMA
Subject
System Information
Datestamp
2022-07-07 06:27:00
Abstract :
Dengan kemajuan teknologi yang sangat pesat Bagian Biro Administrasi Umum dan Keuangan pada Universitas Satya Negara Indonesia membutuhkan sistem yang secara khusus digunakan untuk mengelola data para pegawainya, karena Bagian Biro Administrasi Umum dan Keuangan USNI merupakan bagian yang mempunyai peranan penting, terutama dalam proses pengelolaan data para pegawai pegawainya. Masalah yang terjadi pada proses pengelolaan data pada Biro Administrasi Umum dan Keuangan USNI yang masih dilakukan dengan pencatatan pada buku besar atau bentuk dosir, sehingga membutuhkan ruang yang besar dan kertas yang banyak untuk mencetak data para pegawainya sehingga dapat mempersulit proses untuk mencari informasi tentang pegawai karena data mengenai kepegawaian yang menumpuk. Sistem informasi manajemen kepegawaian yang dirancang berfungsi untuk mengelola data pegawai mulai dari, input,update data pegawai, pengajuan cuti, memberikan laporan data pegawai dan cuti serta notofikasi terhadap pegawai yang akan pensiun maupun ulang tahun. Dalam merancang sistem ini peneliti menggunakan model pengembangan sistem waterfall dan pemodelan dengan menggunakan Unified Model Language (UML). Sedangkan pembuatan sistem informasi manajemen kepegawaian menggunakan Bahasa pemrograman PHP dengan MySQL untuk databasenya.
Dengan kemajuan teknologi yang sangat pesat Bagian Biro Administrasi Umum dan Keuangan pada Universitas Satya Negara Indonesia membutuhkan sistem yang secara khusus digunakan untuk mengelola data para pegawainya, karena Bagian Biro Administrasi Umum dan Keuangan USNI merupakan bagian yang mempunyai peranan penting, terutama dalam proses pengelolaan data para pegawai pegawainya. Masalah yang terjadi pada proses pengelolaan data pada Biro Administrasi Umum dan Keuangan USNI yang masih dilakukan dengan pencatatan pada buku besar atau bentuk dosir, sehingga membutuhkan ruang yang besar dan kertas yang banyak untuk mencetak data para pegawainya sehingga dapat mempersulit proses untuk mencari informasi tentang pegawai karena data mengenai kepegawaian yang menumpuk. Sistem informasi manajemen kepegawaian yang dirancang berfungsi untuk mengelola data pegawai mulai dari, input,update data pegawai, pengajuan cuti, memberikan laporan data pegawai dan cuti serta notofikasi terhadap pegawai yang akan pensiun maupun ulang tahun. Dalam merancang sistem ini peneliti menggunakan model pengembangan sistem waterfall dan pemodelan dengan menggunakan Unified Model Language (UML). Sedangkan pembuatan sistem informasi manajemen kepegawaian menggunakan Bahasa pemrograman PHP dengan MySQL untuk databasenya.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
