PolaKemitraan Antara Bintan Tourism Institute Dengan Pemerintah Kabupaten Bintan Dalam Meningkatkan Kualitas Tenaga Kerja Sektor Pariwisata
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Maritim Raja Ali Haji
Author
Arina, Hariyanti
Adji Suradji, Muhammad
Imam Yudhi, Prastya
Adji Suradji, Muhammad
Imam Yudhi, Prastya
Subject
331.124 Job Vacancies/Lowongan Kerja, Lapangan Pekerjaan
Datestamp
2021-07-28 05:20:04
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menggambarkan pelaksanaan kemitraan (kerjasama) antara Pemerintah Kabupaten Bintan bersama pihak pengembang yakni Bintan Tourism Institute (BTI) dalam mencetak sumber daya manusia yang berkualitas di sektor pariwisata Bintan. Penelitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan observasi, wawancara, studi pustaka serta dokumntasi. Informan terkait, peneliti memilih ekperwakilan dari manajemen Hotel Sahid Jakarta yang saat ini juga menjabat sebagai Direktur LPK BTI, Disnakertrans Bintan yang mendapat mandat dari Pemerintah Kabupaten Bintan, dan Dinas Penanaman Modal dan PTSP, serta alumni peserta didik LPK BTI. Hasil penelitian menunjukkan: pertama, pola kemitraan yang terbentuk adalah sub kontrak, bentuk ini memposisiskan kedua pihak sama-sama memproduksi atau menciptakan tenaga kerja sektor pariwisata serta mengharuskan perlunya pembinaan peningkatan kemampuan salah satu pihak. Kedua, kelemahan yang dimaksud yaitu ditinjau dari prinsip-prinsip kemitraan. Prinsip tersebut diantaranya kepercayaan, saling menguntungkan, efisiensi dan efektifitas dalam bersinergi, serta komitmen dalam bermitra masih lemah. Adapun prinsip kemitraan yang kuat yaitu pada kesamaan visi dan misi, dan komunikasi timbal balik.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menggambarkan pelaksanaan kemitraan (kerjasama) antara Pemerintah Kabupaten Bintan bersama pihak pengembang yakni Bintan Tourism Institute (BTI) dalam mencetak sumber daya manusia yang berkualitas di sektor pariwisata Bintan. Penelitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan observasi, wawancara, studi pustaka serta dokumntasi. Informan terkait, peneliti memilih ekperwakilan dari manajemen Hotel Sahid Jakarta yang saat ini juga menjabat sebagai Direktur LPK BTI, Disnakertrans Bintan yang mendapat mandat dari Pemerintah Kabupaten Bintan, dan Dinas Penanaman Modal dan PTSP, serta alumni peserta didik LPK BTI. Hasil penelitian menunjukkan: pertama, pola kemitraan yang terbentuk adalah sub kontrak, bentuk ini memposisiskan kedua pihak sama-sama memproduksi atau menciptakan tenaga kerja sektor pariwisata serta mengharuskan perlunya pembinaan peningkatan kemampuan salah satu pihak. Kedua, kelemahan yang dimaksud yaitu ditinjau dari prinsip-prinsip kemitraan. Prinsip tersebut diantaranya kepercayaan, saling menguntungkan, efisiensi dan efektifitas dalam bersinergi, serta komitmen dalam bermitra masih lemah. Adapun prinsip kemitraan yang kuat yaitu pada kesamaan visi dan misi, dan komunikasi timbal balik.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
